Director de producto
Rheinmetall AG Número de referencia: 15939-BB-629914-7878-8566-S- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Kiel (Schleswig-Holstein)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 9 ene 2025
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
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Durchführung des Configuration Managements für Hard- und Software in Übereinstimmung mit ISO 10007 und EIA-649
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Erstellung von Configuration Management Plänen, Sachstandsberichten und die Dokumentation von Bauzustandsinformationen
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Durchführung des Konfigurationszustandsmanagements (CSA) und Aktivitäten des Obsoleszenzmanagements
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CM Daten- und Dokumentenmanagements innerhalb der verschiedenen Projekte sowie regelmäßiges projektbezogenes Berichtswesen
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Führung des Änderungsmanagements und Teilnahme an multifunktionalen Änderungskonferenzen
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Durchführung von Configuration Control Boards (CCB) mit den Kunden (m/w/d)
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Koordination von Unterauftragnehmern (m/w/d) und Kunden (m/w/d)
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Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium der Fachrichtung Ingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik
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Berufserfahrung im Bereich Configuration Management z.B. als Systemingenieur (m/w/d) oder Projektleiter (m/w/d)
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Sehr gute Prozess- und Methodenkenntnisse im Configuration- und Projektmanagement von komplexen Produkten einschließlich Software Configuration Management
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Configuration Management Zertifizierung z.B. CM II oder vergleichbare Zertifikate wünschenswert
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Gute Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägtes Stakeholder-Management und Teamfähigkeit
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Gute Kenntnisse in den Bereichen PLM, SAP ERP sowie sehr gute MS-Office Kenntnisse
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Erfahrung in den verschiedenen CM-Standards (z.B. ISO 10007, EIA-649 etc.)
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Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
An unseren Standorten bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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