Grupo, jefe de equipo

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Fachliche und disziplinarische Leitung eines vierköpfigen Teams aus technischen Einkäufern (m/w/d)

• Unterstützung der Einkaufsleitung und eigenverantwortliche Übernahme interner und externer strategischer Projekte auf Geschäftsbereich-, Divisions- und Konzernebene

• Entwicklung von Einkaufsstrategien und Versorgungskonzepten für vielfältigen Warengruppen, von strategischen Rohstoffen über Dienstleistungen bis CAPEX/Technik

• Unterstützung im Einkauf an den Standorten Aschau am Inn (Deutschland) und Wimmis (Schweiz) in einem internationalen Lieferantenumfeld, z.B. durch Verhandlungen mit in- und ausländischen Lieferanten (m/w/d)

• Globales Lieferantenmanagement, Risikomanagement und stetige Prozessverbesserungen

• Beobachtung und Bewertung der gesamtwirtschaftlichen, politischen und rechtlichen Themen sowie Umsetzung der daraus notwendigen Maßnahmen zur Sicherstellung des Geschäftserfolgs

• Abgeschlossenes technisches, kaufmännisches oder naturwissenschaftliches Studium, z.B. Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen

• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Einkauf in einem produzierenden Industrieunternehmen sowie erste Führungserfahrung

• Sichere Kenntnisse in SAP oder einem anderen ERP-System

• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen

• Hohes Maß an Empathie und Verhandlungsgeschick

An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:

• Attraktive Vergütung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Fitness- & Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.