Media designer - digital/print media - media design

Mediengestalter (m/w/d) für Digital- und Printmedien

Für unsere Abteilung Marketing suchen wir einen Mediengestalter (m/w/d) für Digital- und Printmedien.

Anstellung: Vorzugsweise Vollzeit, Teilzeit nach Absprache

Ihre Aufgaben:

• Entwickeln und Realisieren von Gestaltungskonzepten auf Basis unseres Corporate Designs
• Gestalten von Broschüren in mehreren Sprachen, PoS-Material, Verpackungen sowie Messestand-Design
• Gestalten digitaler Kommunikationsmittel (z.B. Anzeigen, Display Ads, eCommerce-Inhalte)
• Bearbeiten von Fotos, Erstellen von Vektorgrafiken sowie Einstellen der Daten in ein DAM-System (Digital Asset Management)

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter oder eine vergleichbare qualifizierte Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Fachrichtung Mediendesign
• Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Layout-Programmen der Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator) und gute Kenntnisse in der Datenaufbereitung für die Druckvorstufe
• Erfahrungen im Umgang mit MAM/DAM-Systemen sind vom Vorteil
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kreativität und Eigeninitiative

Unser Angebot:

• Ein vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie Ihr volles Know-how einbringen können.
• Auf uns ist Verlass: Wir sind ein gesundes Unternehmen, das beständig wächst.
• Bei uns zählen alle: Eine Gemeinschaft, die fair, respektvoll und hilfsbereit miteinander umgeht – auf allen Ebenen.
• Eine Gemeinschaft voller Profis mit hohem Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft.
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten sowie zahlreiche Benefits

Sie wollen unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten und die Prozesse gemeinsam weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerbung Online über unsere Karriereseite: https://www.stabila.com/de/unternehmen/karriere.html

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.