Employé(e) de commerce - Gestion de bureau

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

- Unterstützung bei der nationalen und internationalen Umsetzung der strategischen und operativen Personal- und Führungskräfteentwicklung
- Vorbereitung und Organisation von Trainings und Seminaren
- Erstellung von Schulungs- und Kommunikationsmaterialien
- Mitarbeit im Tagesgeschäft des internen Weiterbildungszentrums und im HR-System Success Factors
- Empfang der Rheinmetall-Academy
- Relevante Berufserfahrung am Empfang und/oder im Servicebereich, idealerweise mit Bezug zum HR-Bereich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Strukturierte und engagierte Arbeitsweise
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.