Médecin assistant

Assistenzarzt für Physikalische und Rehabilitative Medizin (m/w/d) Ärztlicher Dienst

• Einsatzort: Halle (Saale)
• Umfang: Teilzeit
• Beginn: ab 01.11.2026
• Befristung: Befristet
• Vergütung TV-Ärzte BG Kliniken

Klinik für Physikalische und Rehabilitative Medizin

Komm. Direktorin der Klinik: Dr. med. Julia Troitsch

Die Klinik für Physikalische und Rehabilitative Medizin verfügt über 71 Betten und ist für alle ambulanten und stationären Verfahren der medizinischen und beruflichen Rehabilitation im berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren zugelassen.

Die Stelle ist in Teilzeit mit 36 Stunden wöchentlich ausgeschrieben und zunächst für 3 Jahre befristet.

Bewerbungsfrist: 10.09.2026

Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken– Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken

Unsere Benefits

• Für den Geldbeutel
• Attraktive Vergütung gemäß TV-Ärzte BG Kliniken einschließlich Sozialleistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „Alten Leipziger“)
• Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VL)
• Wir lieben Weiterentwicklung
• breites, berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“
• vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
• Möglichkeit an der Teilnahme von Human Factors Competence Trainings (HFCT), die in Kooperation mit der Lufthansa Group entwickelt wurden
• Privatleben und Beruf in Einklang
• 30 Tage Urlaub
• digitales Arbeitszeit- und Urlaubskonto, jederzeit für Sie einsehbar
• zertifizierter familienfreundlicher Arbeitsgeber (Zertifikat berufundfamilie)
• Möglichkeit der Kinderbetreuung durch Kooperation mit einer Kindertagesstätte
• Kein Sprung ins kalte Wasser
• Onboarding-Woche, um richtig anzukommen
• Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
• Mitarbeitervergünstigungen
• Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern
• Allen Mitarbeitern steht unser Mitarbeiter-Parkhaus zu günstigen Konditionen zur Verfügung
• Zuschuss zum Job-Ticket

Folgende Weiterbildungsermächtigung:
•Facharzt Physikalische und Rehabilitative Medizin, 36 Monate (volle Weiterbildung)

• Die Behandlung von berufstätigen Patienten nach Arbeitsunfällen
• Einen ganzheitlichen Ansatz, bei dem das berufliche und soziale Wohl der Patienten im Fokus steht
• Reha in einer BG-Klinik von der Postakutphase bis zur Arbeitstherapie
• Enge Zusammenarbeit mit der Orthopädietechnik (Prothesenanpassung nach Amputation, orthopädische Schuh- und Hilfsmittelversorgung)
• Die Möglichkeit, nach dem Grundsatz „Heilen mit allen geeigneten Mitteln“ zu arbeiten
• Eine geregelte Arbeitszeit von Mo – Fr (Teilzeit, 36 Stunden), ohne Bereitschaftsdienste
• finanzielle Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung
• Ab 01.01.2027: 31 Tage Jahresurlaub

Profil

• Interesse an einem konservativen Fachgebiet mit allen Möglichkeiten der interdisziplinären Zusammenarbeit und Diagnostik eines Akutkrankenhauses
• Engagierte Mitarbeiter, gern auch Facharzt (m/w/d) anderer Fachrichtungen, zum Wiedereinstieg in eine klinische, patientenorientierte Tätigkeit

Aufgaben

• Aktive Mitarbeit und ärztliche Überwachung des stationären und ambulanten Rehabi-litationsverlaufes mit der Erstellung des jeweiligen Berichtswesens sowie der Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Sprechstundentätigkeit und Rehaplanungsgespräche
• Mitarbeit und Umsetzung von innovativen Rehabilitationskonzepten und Behandlungspfaden

Weitere Informationen

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt

Ihre persönliche Ansprechpartnerin:

Karoline Bast

Recruiting
0345 - 132 7619

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.