Chef/fe de chantier
Primapol GmbH Numéro de référence: 10000-1206415353-S- Intitulé complet du poste: ️ Bauleiter/in (m/w/d)
- Horaires de travail: Temps plein
- Lieu de travail: Berlin
- Taille de l'entreprise: Entre 6 et 50
- Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
- Type de contrat: 12 mois
- En ligne depuis: 23 juil. 2026
Wir sind ein Spezialbauunternehmen für Denkmalschutz und suchen eine/n
Bauleiter/in (m/w/d)
Wir suchen eine/n Bauleiter/in (m/w/d) am Standort Berlin im Bereich komplette Objektebetreuung vor Ort und im Innendienst, Istaufnahme der Baustellenbegebenheiten und Einsatzplanung.
Wir bieten Ihnen
✔️Eine übertarifliche Bezahlung ✔️Übernahme in eine unbefristete Anstellung nach einem Jahr ✔️Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔️Ihre Auszeit: bis zu 30 Tage Jahresurlaub ✔️Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen ✔️Berufliche Vielfalt und Flexibilität mit nachhaltiger Perspektive
Ihre Aufgaben
- komplette Objektebetreuung vor Ort und im Innendienst
- Istaufnahme der Baustellenbegebenheiten
- Zusammenarbeit mit Bauherren, Architekten und Fachfirmen
- Schriftliche Fixierung von Baustellenprotokollen mit Weitergabe der wesentlichen Informationen
- Abrechnung der Montageaufträge mit den Subunternehmern
- Beachtung der Einhaltung von Unfallverhütungsvorschriften und Maßnahmen der Arbeitssicherheit
Sie bringen mit
- Berufserfahrung im Baubereich
- Grundkenntnisse in Excel zwingend notwendig
- mehrjährige Erfahrung im Innenausbau oder Trockenbau erwünscht
- selbstständige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
- Reisebereitschaft (2-3 mal im Jahr)
- verhandlungssicheres Deutsch, wünschenswert auch slawische Sprachkenntnisse (z.B. polnisch, russisch, ukrainische o.a.)
Möchten Sie unser Team verstärken?
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen schriftlich bzw. per Mail an:
Primapol GmbH, Herrn Pyc, Haynauer Str. 65/67, 12249 Berlin
Besuchen Sie uns auch auf unserer Homepage www.primapol.de.
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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