Spécialiste en relations publiques

Du sprichst Niederländisch und Englisch? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für dich.

In dieser Position als Kundenbetreuer (m/w/d) für unseren** Social Media Support **bist du der erste Ansprechpartner bei unterschiedlichen Kundenanfragen, ob telefonisch, per Mail oder per Chat.

Als Sales Kundenbetreuer (m/w/d) in unserem Team wirst du:

• **Verkaufschancen ermitteln **und deinen Geschäftskontakten die beste Lösung für ihre Geschäftsziele bieten.
• Für** ein optimales Kundenerlebnis sorgen**.
• Dich mit unterschiedlichen Anliegen des Kunden zu seinem** Social Media Account, Marketingmaßnahmen und deren Werbewirksamkeit** auseinandersetzen und ihm die passende Lösung anbieten.
• Individuelle Produktberatung durchführen, durch die du nicht nur Bestellungen generierst, sondern echte Bedürfnisse unserer Kunden erfüllst.
• Das Kundenerlebnis nachhaltig verbessern, indem Du mit den Kunden gemeinsam eine optimale Produktnutzung förderst.

Dein profil

• Fließend Niederländisch in Wort und Schrift (Minimum C1-Niveau) beherrschst und über sehr gute Englischkenntnisse (mindestens auf B2-Niveau) verfügst.
• Mindestens ein Jahr Erfahrung im Vertrieb hast – Du bist stark vertriebsorientiert und überzeugst die Kunden mit deinem sicheren Auftreten.
• Experte oder Expertin für alle Werbelösungen im Bereich Social Media Accounts werden möchtest.
• Über ausgeprägte analytische, organisatorische **und kreative Denkfähigkeiten **verfügst.
• **Hervorragende Kommunikations-, zwischenmenschliche und Kundenservice-Fähigkeiten **mitbringst.
• Ein gültiges, unbefristetes Arbeitsvisum für Deutschland vorweisen kannst (ein Studentenvisum wird nicht akzeptiert).

Idealerweise hast du** bereits Erfahrung im Kundenservice**

Supportsprache: Niederländisch (C1-Niveau) und Englisch (B2-Niveau) fließend | Servicezeiten: Montag-Freitag von 08:45-17:15 Uhr | Gehalt: 2.750€ brutto/ Monat I monatlicher Bonus: bis zu 687,00€ | monatliche Sprachzulage: 300,00€ | befristet

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.