Diplômé(e) en tourisme

Wir suchen für die Wirtschaftsförderung und Standortentwicklung Rheinfelden (Baden) GmbH eine

Leitung für den Bereich Tourismus & Naherholung (m/w/d)

EG 9b TVöD | 100 %

Ihre Aufgaben:

• Leitung des Bereichs Tourismus und Naherholung einschließlich Tourist-Info und Tschamberhöhle mit Verantwortung für Personal, Budget sowie die strategische und operative Planung
• Entwicklung, Umsetzung und Vermarktung touristischer Angebote sowie Steuerung der touristischen Öffentlichkeitsarbeit (Print, Website und Social Media)
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit touristischen Leistungsträger:innen sowie Zusammenarbeit mit regionalen Partner:innen
• Konzeption, Planung und Mitwirkung bei touristischen Veranstaltungen und Projekten
• Mitarbeit in der Tourist-Info und kompetente Beratung von Gästen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) sowie Erfahrung mit CMS- und Webanwendungen und Social Media
• Hohe Einsatzbereitschaft, serviceorientiertes Auftreten sowie Teamfähigkeit und Flexibilität (inkl. Wochenend- und Spätdiensten)
• Gute Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere in Englisch und Französisch, wünschenswert
• Regionale Kenntnisse sowie Interesse an den lokalen Freizeitaktivitäten (z. B. Wandern, Laufen, Radfahren/Biken oder Wassersport) von Vorteil

Ihre Vorteile:

• moderne Unternehmenskultur
• flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
• Weiterbildung
• betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement
• Mobilitätszuschuss & Unterstützung bei der Wohnungssuche

Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 02.08.2026 über unser Karriereportal unter http://karriere.rheinfelden.de

Für Rückfragen stehen Ihnen der Geschäftsführer der WST, Herr Meier,Tel. 07623 96687-11 oder der Leiter der Abteilung Personalservice, Herr Höferlin, Tel. 07623 95-240, gerne zur Verfügung.

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.