Juriste d'entreprise
Evotec SE Numéro de référence: 10001-1002676671-S- Intitulé complet du poste: Werkstudent Human Resources (all genders)
- Horaires de travail: Temps partiel en matinée
- Lieu de travail: Hamburg
- Taille de l'entreprise: Entre 501 et 5 000
- Type d'offre d'emploi: Stage / Apprentissage
- Type de contrat: 12 mois
- En ligne depuis: 3 mars 2026
Zur Unterstützung und Verstärkung unseres HR Teams in unserer Unternehmenszentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Werkstudenten Human Resources (all genders)
20 Stunden/Woche und befristet auf 1 Jahr
Deine Aufgaben
- Vorbereitung arbeitsrechtlicher Dokumente (z. B. Betriebsvereinbarungen, Zusatzvereinbarungen, Abmahnungen, Anhörungen, Kündigungsschreiben)
- Recherche zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Betreuung von Führungskräften
- Mitwirkung bei der Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen
- Pflege und Dokumentation personalrelevanter Vorgänge im HR-System
- Unterstützung bei der Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen
- Aufbereitung von HR-Kennzahlen und Auswertungen
- Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
Dein Profil
- Immatrikulation im Bereich Wirtschaftsrecht, Jura, Arbeitsrecht oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Erste Erfahrungen im Personalbereich (Praktika/ Ausbildung/ Praxissemester) und mit modernen HR-Systemen wie Workday von Vorteil
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und selbstständiges Arbeiten
- Flexibilität und Teamgeist
Wir bieten Dir
- Eine Werkstudent:innenstelle in einem freundlichen und engagierten Team, unterstützt durch eine offene Unternehmenskultur
- Ein vielfältiges, internationales Team in einem Umfeld, das Kreativität, Innovation und Teamarbeit fördert
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive, wettbewerbsfähige Vergütung
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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