Gérant(e) - Hôtel/Restaurant/B. Prof. d'économie domestique

** Hotelleitung (m/w/d) – Führungspersönlichkeit mit Vision gesucht!**

[Standort] | Vollzeit | Start: ab sofort

Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine Hotelleitung (m/w/d), die mit Leidenschaft, Engagement und einer klaren Vision unser Hotel weiterentwickeln und erfolgreich führen möchte.

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für den Hotelbetrieb und die operative Leitung
• Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Hotelteams
• Sicherstellung eines exzellenten Gästeservices und optimierter Arbeitsabläufe
• Strategische Planung und Umsetzung von Verkaufs- und Marketingmaßnahmen
• Budgetplanung und Kontrolle der wirtschaftlichen Kennzahlen
• Qualitäts- und Prozessmanagement sowie Weiterentwicklung des Serviceangebots
• Sicherstellung der Einhaltung von Standards in den Bereichen Hygiene, Sicherheit und Personalführung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Tourismussektor oder ein Studium im Bereich Hotelmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Hotelführung oder einer vergleichbaren Position
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
• Starke Gästefokussierung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Budgetierung und Personalmanagement

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven
• Die Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des Hotels mitzuwirken

Bereit für die Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an bewerbung@schliessmeyer.events

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.