Diplômé(e) en immobilier

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die

Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und

Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien

spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung

und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik

im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams:

Technischer Disponent | Koordinator (m/w/d) Gebäudetechnik

Ihre Aufgaben bei uns

• Einsatzplanung und Terminsteuerung: Organisation und Koordination von Einsätzen der Servicetechniker für Wartungen, Reparaturen und kleine Projekte
• Serviceaufträge verwalten: Annahme, Priorisierung und Erfassung von Aufträgen im System (z. B. CAFM / ERP) sowie Pflege relevanter Auftragsdaten
• Administrative Unterstützung: Bearbeitung von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen sowie das Berichtswesen im Tagesgeschäft
• Kommunikation und Koordination: Schnittstelle zwischen Kunden, Techniker und internen Abteilungen – Sie sorgen für reibungslosen Abläufe
• Qualitätssicherung: Sie behalten Termine, Auftragsstatus und Dokumentation im Blick und tragen zur hohen Servicequalität der WISAG bei.

Damit begeistern Sie uns

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektroniker für Energie- und
• Gebäudetechnik, Mechatroniker, Anlagenmechaniker SHK) oder eine
• kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis
• Erste Erfahrung im als Disponent, Techniker, Koordinator oder Sachbearbeiter im
• technischen Umweld
• Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit CAFM- oder
• Dispositionssystemen
• Gute bis verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um
• souverän mit Kunden, Technikern und internen Ansprechpartnern zu
• kommunizieren
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude an strukturierte,
• teamorientierter Arbeit

Das bieten wir Ihnen

• 13. Gehalt und 30 Tage Urlaub
• Ein offenes, kollegiales Team, das sich auf Sie freut
• Interessante Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Vermögenswirksame Leistung
• Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit
• Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist
• Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das
• Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Senden mir gerne Ihre Bewerbungsunterlagen an daniel.budak@wisag.de.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle

Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und

vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller

und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie

sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen

von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen

Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen

Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Mit freundlichen Grüßen

Daniel Budak Personalabteilung/Recruiting

WISAG Gebäudetechnik Hessen Mitte GmbH & Co. KG Postadresse Berner Straße 35 60437 Frankfurt am Main Besuchsadresse Berner Straße 49 60437 Frankfurt am Main Tel.     +49 69 973807 3054 Fax     +49 69 973807 3009 daniel.budak@wisag.de

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.