International female IT programmer at work in Germany
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Ingénieur(e) de projet

Guldberg GmbH Numéro de référence: 13410-k13572.14924-S
  • Intitulé complet du poste: HR-Controller/in in der Abteilung HR Controlling & Analytics (m/w/d)
  • Horaires de travail: Temps plein
  • Lieu de travail: München (Bavière)
  • Taille de l'entreprise: Entre 51 et 500
  • Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
  • Type de contrat: Open-ended
  • En ligne depuis: 24 sept. 2025

Für den Standort München suchen wir:

HR-Controller/in in der Abteilung HR Controlling & Analytics (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • HR-Controlling inkl. Monatsabschlussaktivitäten
  • HR-Reporting für verschiedene Stakeholder (Vorstand, Holding, Betriebsrat, Führungskräfte, HR Business Partner)
  • CSRD (Reporting und Koordination mit Gesellschaften)
  • Ermittlung der jährlichen Arbeitskosten
  • Ad-hoc und Sonderthemen

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealweise mit dem Schwerpunkt Business, Controlling oder Personal
  • Mehrjährige Erfahrung im (HR-) Controlling und/oder Personal
  • Gute Kommunikations- und Präsentationsskills
  • Gute analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit den MS-Office Systemen (vor allem Excel und PowerPoint)
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung mit SAP und SAC

Wir bieten:

  • Karrierechancen
  • Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
  • Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
  • Regelmäßige Networking Events
  • Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
  • Betriebliche Altersvorsorge

Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.​​​​​


Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.

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Le port de Hambourg avec ses bateaux et son architecture moderne – un symbole d'ouverture, de diversité et de culture d'accueil en Allemagne.