Responsable des exigences
Rheinmetall AG Numéro de référence: 15939-BB-630883-7878-7055-S- Horaires de travail: Temps plein
- Lieu de travail: Kassel, Hessen (Hesse)
- Taille de l'entreprise: Entre 51 et 500
- Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
- Type de contrat: Open-ended
- En ligne depuis: 21 mai 2025
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
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Führung der Anforderungsmanager (m/w/d) sowie Umsetzung aller unterstützenden Aufgaben für das Technische Anforderungsmanagement - projektkontext als zentrale Kompetenz
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Entwicklung, Verbesserung, Prüfung und Schulung des Anforderungsmanagements innerhalb der RLS-Systementwicklung
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Umsetzung und Verbesserung des konformen Zugriffs sowie des Datenaustauschs von/zu Kunden und Partnern (m/w/d) in Bezug auf Daten und Bereiche des Anforderungsmanagements
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Aktive Unterstützung der ALM- und PLM-Traceability
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik oder Maschinenbau
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Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Requirement Management
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Erfahrungen in Aufbau und Umsetzung und Weiterentwicklung von RM-Systemen
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
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Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:
- Arbeiten an Gesamtsystemen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Vergünstigtes Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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