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Commercial(e) - Gestionnaire du commerce de gros et du commerce extérieur. (commerce de gros)

WTV Bodenbeläge für Messezwecke GmbH Numéro de référence: 10001-1000725303-S
  • Horaires de travail: Temps plein
  • Lieu de travail: Bochum (Rhénanie-du-Nord-Westphalie)
  • Taille de l'entreprise: Entre 6 et 50
  • Type d'offre d'emploi: Lieu de formation
  • Type de contrat: Open-ended
  • En ligne depuis: 4 oct. 2024

Die WTV Bodenbeläge für Messezwecke GmbH befasst sich seit 1999 mit dem Vertrieb und der Verlegung von Bodenbelägen für Messen und Ausstellungen. Als Messezulieferer und Dienstleister liegt unsere Herausforderung neben dem hohen handwerklichen Anforderungsprofil auch im logistischen Bereich. Mit unseren Filialen in Berlin und München können wir Messen sowie Messebauer in Deutschland und in der EU beliefern und Verlegungen durchführen.

Für unseren Standort in Bochum suchen wir ab dem 01.09.2025:

Auszubildende im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)


Was bieten wir dir:

·         Angenehmes Betriebsklima

·         Sicherer Arbeitsplatz

·         Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

·         Geregelte Arbeitszeiten

·         Firmenevents

Dein Profil:

·         Fachhochschulreife oder weiterführender Abschluss

·         Organisationsfähigkeit

·         Sehr gute Deutschkenntnisse bzw. gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

·         Gutes Zahlenverständnis

·         Hohe Leistungs- und Lernbereitschaft

·         Teamgeist und Zuverlässigkeit

Deine Aufgaben:

·         Du erhältst Einblicke in sämtlichen kaufmännischen, verwaltenden und organisatorischen Abläufen in unserem Unternehmen, wie z. B.

·         Einkauf von Waren bei Herstellern oder Lieferanten

·         Kontakt mit nationalen und internationalen Lieferanten und Kunden

·         Bearbeitung von Kundenaufträgen im Vertrieb

·         Logistik

·         Rechnungswesen

Bewerbungen bitte an Herrn Gjillani per Mail an info@wtv-gmbh.com


Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.

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