Développeur/euse de logiciels

Du suchst ein sicheres Arbeitsumfeld, das sich durch flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Projekte und flache Hierarchien auszeichnet? Du begeisterst Dich für anspruchsvolle Geschäftsprozesse und begibst Dich für neue Anforderungen gern auf die Suche nach kreativen Lösungen? Dann werde Teil unseres Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter als

Deine Aufgaben

• Als Teil unserer Projektteams entwickelst Du die msg.Life Factory weiter – unser Bestandsführungssystem im Versicherungsumfeld
• Wir arbeiten projektabhängig sowohl mit agilen als auch klassischen Projektmanagement-Methoden
• Du übernimmst die Java-Entwicklung in einer modernen JEE-Architektur, unter Verwendung aktueller Technologien (z. B. Spring, Maven, GIT und Jenkins)
• Du verantwortest das Customizing in einer modellbasierten Architektur – von Plausibilitäten über Schnittstellen bis hin zu Batchprogrammen
• Dabei unterstützt Du bei der systemtechnischen Integration unserer Komponenten in die kundenspezifische IT-Umgebung
• Du entwickelst in innovativen Umgebungen, die sich durch Continuous Integration und Continuous Delivery auszeichnen

Deine Qualifikation

• Kenntnisse von Software-Architekturen, Datenmodellierung und Datenbanken sowie Erfahrung in der Anwendung von objektorientierten Programmiersprachen (bevorzugt Java)
• Freude an klassischer und/oder agiler Softwareentwicklung (Scrum, Kanban)
• Interesse an anspruchsvollen sowie abwechslungsreichen Aufgaben in einem von persönlichem Freiraum geprägten Umfeld
• Hervorragendes analytisch-methodisches und strukturiertes Denken, Kreativität und Organisationsfähigkeit gepaart mit einem sicheren Auftreten und einem hohen Maß an Ergebnis- und Lösungsorientierung
• Freude an der Arbeit im Team in einem internationalen Umfeld

Softwareentwicklung bei uns

• Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Deine Fragen zur Verfügung. Darüber hinaus unterstützen wir Deine persönliche Weiterentwicklung, indem Du an Schulungen und Zertifizierungen sowie unserem periodischen Fachzirkel teilnehmen kannst.
• Plattformunabhängige und flexible Gestaltung von Geschäftsprozessen und Zugriffswegen, hohe Performance auch bei großen Nutzerzahlen, flexible Skalierbarkeit – das zeichnet unsere Software aus. Zu unseren aktuellen Herausforderungen zählen Themen wie digitale Transformation, Optimierung der Customer Experience und App-Entwicklung.
• Bei msg life arbeiten wir projektbezogen mit unseren nationalen und internationalen msg life-Gruppenunternehmen zusammen.
• Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell und individuellen Lösungen unterstützen wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, daher bieten wir diese Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit an. Teile uns in Deiner Bewerbung gern mit, in welchem zeitlichen Umfang Du bei uns starten möchtest. Zudem ermöglichen wir die mobile Arbeit von zu Hause mit Hilfe einer sehr guten technischen Ausstattung, sodass wir situationsabhängig sowohl an unseren Standorten vor Ort als auch von zu Hause arbeiten können.

Das klingt spannend?

Dann findest Du hier weitere Informationen.

Bewerben bei msg life

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Hast auch Du Lust, gemeinsam an spannenden Themen zu arbeiten und Teil interessanter Projekte zu werden? Dann bewirb Dich jetzt direkt über unser Bewerbungsformular: Zum Bewerbungsformular Hier kommst Du auf unsere Homepage zu unserer Stellenausschreibung: Zur Anzeige auf der Karriereseite Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dein Kontakt bei Rückfragen:

Frau Sarah Marson Tel.: +49 711 94958-0 E-Mail: karriere.life@msg.group Referenznummer: 0317-A

Videobewerbung

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Rückmeldung

Wann melden wir uns?

Rückmeldung auf die Bewerbung i.d.R. innerhalb von 5 Werktagen!

Kununu

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Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.