Programmeur/euse de robots

Die Corsol GmbH etabliert sich stetig in der Automatisierungsbranche und wächst bereits über sich hinaus.

Wir brauchen Fachkräfte in den verschiedensten Bereichen und hoffen, dass Du Dich angesprochen fühlst.

Wir bieten einen außergewöhnlich abwechslungsreichen Arbeitsplatz, der dich vollumfänglich in die Vorgänge in unserem Unternehmen integriert

Ab sofort suchen wir SPS-Programmierer (m/w/d)

Deine Aufgaben:

-Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Termin- Qualitäts- und Kostenvorgaben: z.B. Prüfung von Kundenanfragen, Planung und Entwicklung der Kundenvorhaben, strategische Umsetzung bis hin zur Inbetriebnahme
-Hauptansprechpartner/-in für den Kunden über alle Projektphasen hinweg
-Erstellung und Inbetriebnahme von SPS-Programmen
-Aufstellung und Nachverfolgen von Projektplänen
-Koordination der Projektplanung, der technischen Angebotserstellung sowie der Auslegung der Anlagen
-Überprüfung einer einwandfreien Dokumentation
-Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen

Dein Profil:

-Studium der Elektrotechnik, Fachrichtung Automatisierungstechnik oder Meister oder Techniker im Elektrohandwerk
-Technisches Verständnis und praktisches Geschick
-Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie gute analytische Fähigkeiten und Lösungskompetenz
-Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
-Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
-Führerschein Klasse B
-BMW Kenntnisse vorteilhaft

Dich erwartet:

-Gute Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
-Aktives internationales Team mit guten sozialen Rahmenbedingungen
-Leistungsgerechte Bezahlung
-Flexibles Arbeitszeitmodell
-30 Tage Urlaub
-Betriebliche Altersvorsorge
-Betriebliche Krankenversicherung
-Kaffee und Getränke for free

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen via E-Mail unter:

verwaltung@corsol.de

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.