Employé(e) administratif(ve) - Logistique
Rheinmetall AG Numéro de référence: 15939-BB-630660-7878-5487-S- Horaires de travail: Temps plein
- Lieu de travail: Unterlüß (Basse-Saxe)
- Taille de l'entreprise: Entre 51 et 500
- Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
- Type de contrat: Open-ended
- En ligne depuis: 17 avr. 2025
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Monitoring, Steuerung und Koordination von Informations- und Materialflüssen
- Erkennung von Störungen im Materialfluss sowie Initiierung von geeigneten Maßnahmen
- Durchführung der Inventurvorbereitung sowie Kontrolle und Pflege aller Lagerbestände
- Schnittstelle zwischen Fertigungssteuerung, Materialwirtschaft und Fertigung
- Erkennen und Lösen von Störungen in Lager- und Bereitstellungsprozessen
- Durchführung der Inventurvorbereitung sowie Kontrolle und Pflege aller Lagerbestände
- Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Logistik
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, z. B. Industriekaufleute /(m/w/d) oder Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld in einem Industrieunternehmen wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in SAP (Module WM/EWM) von Vorteil
- Ausgeprägtes Prozessdenken und Durchsetzungsvermögen sowie hoher eigener Antrieb für Verbesserungen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
- Jobrad-Leasing
- Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Sonderkonditionen für Fitnesscenter
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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