Bautischler/in

Aufgrund mehr als gesunder und mittlerweile äußerst spannender Auftragslage sucht das gesamte Team von Holzkick einen neugierigen, engagierten und teamfähigen Bautischler (m/w/d) in Vollzeit. Teilzeit und flexible Arbeitsmodelle sind übrigens auch möglich und bei uns bereits etabliert. Der Mensch geht immer vor! Kernarbeitszeiten sind Mo–Do von 7:00 bis 16:30 Uhr, Fr von 7:00 bis 13:30 Uhr.

1999 gegründet, ist die Tischlerei HOLZKICK ein etabliertes, erfahrenes und sehr gut eingespieltes Team. Wir bedienen sowohl Leistungsverzeichnisse, Ausschreibungen als auch einen gewachsenen oft empfehlungsbasierten Privatkundenstamm. Auf 1000m² bringen knapp ein Dutzend Fachfrauen und Fachmänner viel Kreativität ins Spiel, um für jeden Kunden die bestmögliche Tischlerleistung zu gewährleisten. Mit redundanten CNC Maschinen, liegender Plattensäge, Furnierpresse und  modernem Maschinenpark sind wir Profi im Bereich des individuellen Innenausbaus, suchen aber aktuell zwei Bau- und Möbeltischler mit Einsatz in der Werkstatt sowie vor Ort beim Kunden.

Das bringst du mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Tischler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrungen ist wünschenswert, aber auch Berufsanfänger sind willkommen
- Führerschein Klasse B
- Neugier und die Bereitschaft, ständig Neues zu lernen
- Motivation, Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit 
- Freundliches, selbstsicheres Auftreten und Selbständigkeit 

Das bieten wir Dir:

• Ein familiäres Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und selbständigem Arbeiten

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden/Woche) ab sofort

• Übertarifliche und pünktliche Bezahlung inklusive Prämien

• 24 Tage Jahresurlaub

• Firmenwagen sowie professionelle Werkzeuge und Maschinen

Klingt das spannend für Dich? Dann zögere nicht, wir freuen uns, Dich kennenzulernen und melde dich bei uns – gerne telefonisch oder per E-Mail.

Holzkick-wir sind die Tischler

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.