Bürokaufmann/-frau
h + s alubau GmbH Referenznummer: 10000-1207604636-S- Vollständige Jobbezeichnung: Bürokraft (m/w/d) gesucht!
- Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag, Vollzeit
- Arbeitsort: Neu Wulmstorf, Niederelbe (Niedersachsen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 27.08.2026
Unser leistungsfähiger Handwerksbetrieb ist für private und industrielle Kunden tätig. Wir bieten für unsere Kunden eine kompetente und fachliche Beratung an. Wir verbinden langjährige Erfahrung mit moderner Technik und modernen Materialien.
Die Leistungspalette des Unternehmens ist vielschichtig: Fassaden, Fenster, Türen, Wintergärten und Brandschutzelemente aus Aluminium.
Seit über 45 Jahren blicken wir auf unsere handwerkliche Sorgfalt und unser fachliches Wissen zurück.
Für unser bestehendes Team in Neu Wulmstorf suchen wir ab sofort eine
Bürokraft (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit (jeden 3. Freitag + 2 Nachmittage) für eine unbefristete Beschäftigung.
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitende Lohn- und Entgeltabrechnung
- Arbeiten im Bereich Personalwesen
- Verantwortung für alle betrieblichen Versicherungen
- Urlaubsvertretung im allgemeinen Tagesgeschäft
- Arbeitsschutz
- Digitalisierung
Was Sie mitbringen:
- Eigeninitiative und eigenverantwortliches Arbeiten im kaufmännischen Bereich
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung und technisches Verständnis
- offener und freundlicher Umgang mit Kunden
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
Das erwartet Sie bei uns:
- Attraktives Gehalt
- Unbefristete Anstellung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Freiraum für Ideen
- Eine Kultur des Miteinanders
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Weiterbildung/Schulung für hausinterne Softwarelösungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Bikeleasing
- Betriebliche Altersvorsorge
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.