Sachbearbeiter/in - Logistik
Zwiesel Interiors GmbH Referenznummer: 10000-1207802952-S- Vollständige Jobbezeichnung: Sachbearbeiter/in Logistik (m/w/d) - Schwerpunkt Disposition/Materialbeschaffung
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Zwiesel (Bayern)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 07.09.2026
Sachbearbeiter Logistik - Schwerpunkt Disposition/Materialbeschaffung/-in (m/w/d)
Ziel der Stelle: Sicherstellung der Materialversorgung. Termingerechte Bestellung von Materialien sowie Disposition
Aufgabenschwerpunkte:
- Erstellen und Änderung von Bestandslisten aus SAP
- Überprüfung der BOM (Materialstücklisten)
- Planung und Koordination von Bestandsaufnahmen in den vorhandenen Lägern und Außenlägern in Absprache mit Logistik und Produktion
- Auswertung von Bestandsaufnahmen und Buchungen in SAP
- Erstellen von Auswertungen in Excel und SAP für Managemententscheidungen
- Unterstützen während der Inventur
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen der Logistik und Produktion
- Durchführen der Wareneingangsbuchungen
- Erstellung von Rücklieferungspapieren
- Erstellung / Bearbeitung von SQTS sowie Lieferantenbewertung
- Bearbeitung der EMFOR
- Anpassen der Liefer- und Feinabrufe
- Bearbeitung der „Fehlerprotokolle" im System und Einsteuerung von Gegenmaßnahmen
- Anlegen von Teilenummer und Fertigungsversionen
- Analyse und Verbesserung des Transportflusses
- Durchführung von Bestellvorgängen
- Klärung von Rechnungsdifferenzen
- Einhaltung der Einkaufs- sowie der internen SOX-Kontrollrichtlinien
- Erstellung und Bearbeitung der Dispositionsunterlagen (u. a. Abruflauf,
- Lieferrückstandsliste, Bestellunterdeckungslisten)
- Überwachung von Lieferantenbestellungen und Optimierung der Lagerbestände
- Überwachen der Liefertermine, Einleiten notwendiger Maßnahmen bei Rückständen
- Ersatz für reklamierte Ware beschaffen (in Zusammenarbeit von QS)
- Fortlaufende Erfassung der Zählungsergebnisse in Excel bzw. Cycle Count Dashboard und Reporting an INTEVA-Zentrale (in Vertretung)
- ·Unterstützung bei der Durchführung von Roote Cause Analysen und Ableiten von Verbesserungsmaßnahmen (in Vertretung)
Anforderungsprofil:
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium
- Berufserfahrung in oben genannten Aufgabengebieten
- Berufserfahrung in Logistik bzw. Automotive, wünschenswert
- Kenntnisse in Materialdisposition/Beschaffung, wünschenswert
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- gute EDV- und SAP-Anwenderkenntnisse
- gute MS-Office-Kenntnisse
- Kenntnisse der internen INTEVA-Prozesse, wünschenswert
- Analytisches Denkvermögen und gute Auffassungsgabe
- Flexibilität, Belastbarkeit sowie gutes Konzentrationsvermögen
- Organisationsfähigkeit
- Hohe Analysekompetenz und Problemlösungsfindung
- Teamfähigkeit und Engagement
- Kommunikationsfähigkeit
- Qualitätsbewusste, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
Beginn: ab sofort
Ihr Ansprechpartner: Thomas Pieczka / Telefonnummer: +49 151 - 16721587 / E-Mail: tpieczka@intevaproducts.com
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.