Koch/Köchin
Herr Florian Spichalski F.S Eventfood Referenznummer: 10001-1002605249-S- Vollständige Jobbezeichnung: Koch / Sous Chef (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit, Schicht / Nacht / Wochenende
- Arbeitsort: Wildeshausen (Niedersachsen)
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 15.02.2026
Koch (m/w/d) für den Ratskeller Wildeshausen gesucht!
Du liebst das Handwerk und hast Lust auf ein Team, das Tradition modern interpretiert?
Dann komm zu uns in den Ratskeller nach Wildeshausen!
Das bieten wir dir:
Attraktive Vergütung plus Zuschläge. Planbare Arbeitszeiten und digitale Zeiterfassung. Eine moderne Küche im Herzen von Wildeshausen. Arbeiten in einem Traditionsbetrieb. Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterverpflegung, Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen und Seminare.
Deine Aufgaben:
Zubereitung von hochwertigen Speisen (Regional & Saisonal). Verantwortung für deinen Posten (Mise en Place & Service). Kreativer Input bei der Erstellung unserer Speisekarte. Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards (HACCP).
Das bringst du mit:
Teamgeist und Zuverlässigkeit. Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin m/w/d. Leidenschaft für gute Lebensmittel und sauberes Arbeiten. Deutsch Kenntnisse B2
Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die
Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in
Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos.
Wir informieren Sie gerne:
+49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de
For applicants who have their permanent residence abroad: The International and
Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the
German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy
to inform you:
+49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de
IncomingZAV
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
