Gesundheits- und Krankenpfleger/in
MR Beratungs- und Dienstleistungs GmbH Referenznummer: 10001-1003394506-S- Vollständige Jobbezeichnung: Pflegefachkraft / ATA / OTA invasiver Funktionsbereich (w/m/d)
- Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag
- Arbeitsort: München (Bayern)
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 16.07.2026
Sie sind Pflegeprofi und bringen Interesse an diagnostischen und therapeutischen Eingriffen mit? Für unsere regionale Partnereinrichtung suchen wir eine Pflegefachkraft / ATA / OTA (w|m|d)invasiver Funktionsbereich , die/der zuverlässig, verantwortungsbewusst und teamorientiert arbeitet.
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung mit überregionaler Orientierung
- Tätigkeit in einem modernen invasiven Funktionsbereich
- Strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Interdisziplinäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Professionelle Begleitung durch Maschinenring Medical
- Zukunftssichere Perspektiven und stabile Rahmenbedingungen
Ihre Aufgaben
- Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung invasiver diagnostischer und therapeutischer Eingriffe
- Betreuung und Überwachung der Patienten vor, während und nach den Maßnahmen
- Sicherstellung der Material- und Geräteverfügbarkeit
- Dokumentation der Eingriffe und pflegerischen Maßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) oder Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
- Idealerweise Erfahrung im invasiven Funktionsbereich (Endoskopie, im Herzkatheterlabor oder der Funktionsdiagnostik)
- Technisches Verständnis und Organisationsgeschick
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Kontaktieren Sie uns – wir begleiten Sie gerne bei Ihrem nächsten beruflichen Schritt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Fragen jederzeit zur Verfügung.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.