Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde Referenznummer: 20639-0l4ihmh9fl-S- Vollständige Jobbezeichnung: Zusätzliche Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b SGB XI
- Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Abend, Teilzeit - Nachmittag
- Arbeitsort: Bamberg (Bayern)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 24.09.2026
Zusätzliche Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b SGB XI
Caritas-Pflegezentrum St. Otto
ab sofort, unbefristet
Teilzeit, 10 Std./Woche
Bamberg
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen für Bewohner*innen
- Organisation und Gestaltung von Gruppen- und Einzelangeboten
- Unterstützung und Begleitung bei gemeinsamen Aktivitäten
- Dokumentation der Tätigkeiten
Ihr Profil
- Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b SGB XI
- Freude im Umgang mit alten Menschen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft
Was wir bieten
- Attraktive Vergütung: Tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen
- Finanzielle Vorteile: Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge, Zuschuss zu den Kosten der Kinderbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten: Voll- oder Teilzeit, 30 Tage Urlaub
- Persönliche Weiterentwicklung: Interessante Fort- und Weiterbildungen, regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Gesundheitliche Vorteile: Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), bis zu 3 Tage Sonderurlaub für spirituelle Auszeiten
- Vertrauensvolles Miteinander: Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive, offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, umfassendes Onboarding, Diversität und Inklusion
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Für Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Blecha unter +49 (951) 9802812 zur Verfügung.
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde Bereich Personal Obere Königstraße 4b, 96052 Bamberg
Das Leistungsnetzwerk der Caritas.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
