Fachpraktiker/in Küche (Beikoch) (§66 BBiG/§42r HwO)
georgs.plus gGmbH Referenznummer: 10000-1206017497-S- Vollständige Jobbezeichnung: Ausbildung als Fachpraktiker Küche/Beikoch (m/w/div) 2026
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Gelsenkirchen (Nordrhein-Westfalen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Ausbildungsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 07.04.2026
Wir sind ein junges und innovatives Unternehmen, welches in Integrationsprojekten dauerhafte Arbeitsplätze für Menschen mit Assistenzbedarf auf dem ersten Arbeitsmarkt schafft. Mitarbeiter mit und ohne Assistenzbedarf arbeiten in unserem Unternehmen in verschiedenen Berufsfeldern erfolgreich als Team.
Zum 1.8.2026 suchen wir eine(n) Auszubildende(n) als Fachpraktiker/in Küche (Beikoch). In unserem Restaurant werden täglich ca. 500 Essen umgesetzt.
Die Tätigkeit im Überblick
Fachpraktiker/in Küche
ist ein Ausbildungsberuf für Menschen mit Behinderung. Die 2-jährige Ausbildung wird im Gastgewerbe und in Einrichtungen mit Großküchen (z. B. Heimen und Krankenhäusern) oder in Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation durchgeführt. Die Ausbildung orientiert sich am anerkannten Ausbildungsberuf Koch/Köchin (3-jährige Ausbildung).
Fachpraktiker/in Küche und Köche/Köchinnen finden Beschäftigung in erster Linie • in Küchen von Restaurants, Hotels, Kantinen, Krankenhäusern, Pflegeheimen und Catering-Firmen
Darüber hinaus finden sie auch Beschäftigung • in der Nahrungsmittelindustrie für Hersteller von Fertigprodukten und Tiefkühlkost • bei Schifffahrtsunternehmen
Wir erwarten:
•Freude an einem vielseitigen Aufgabengebiet •sympathisches, sicheres und gepflegtes Auftreten •Strukturierte, engagierte und gastorientierte Arbeitsweise •Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit Behinderung
Wenn Sie an einem zukunftssicheren Ausbildung interessiert sind, freuen wir uns auf ihre Bewerbung. Wir bieten Vergütung nach dem NGG-Tarif sowie eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung.
Dieses Stellenangebot wendet sich vor allem an Menschen mit Behinderung.
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte per Post oder mail an den Arbeitgeber.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
