Beamter/Beamtin - Allgemeine Innere Verwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst)
Stadtverwaltung Mayen Rathaus Referenznummer: 10000-1207036401-S- Vollständige Jobbezeichnung: Duales Studium zum Bachelor of Arts (m/w/d) als Stadtinspektor-Anwärter:in (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Mayen (Rheinland-Pfalz)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Ausbildungsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 01.07.2026
Wir bieten mehrere Plätze für ein
Duales Studium zum Bachelor of Arts (m/w/d)
(Studiengang Allg. Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft) im Beamtenverhältnis auf Widerruf
als Stadtinspektor-Anwärter:in (m/w/d)
ab dem 01.07.2027
DU BRINGST MIT
- Allgemeine Hochschulreife / Fachhochschulreife oder einen hochschulrechtlich gleichwertig anerkannten Bildungsstand
- Teamfähigkeit, Kundenorientierung
- Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit
- Offenheit, Flexibilität
- strukturierte & organisierte Arbeitsweise
WIR BIETEN DIR
- Faires Gehalt – 1.567,85 € pro Monat
- Sicherheit - Verbeamtung auf Widerruf
- Flexibilität – Rahmenarbeitszeit, 2-monatiges Auslands-/Gastpraktikum
- Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Benefits – Jugend- & Auszubildenden-vertretung, vergünstigte Parkmöglichkeiten
- Perspektive – gute Übernahmechancen im Beamtenverhältnis
MEHR INFOS
Weitere Informationen:
www.mayen.de/ausbildung, https://hoev.rlp.de/
BEWERBUNG
Bewirb dich bis zum 31.08.2026 online: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1463165
Fragen? Wende dich an:
Sabrina Retterath
☎ 02651/88-3603
Die Stadtverwaltung Mayen widmet sich als moderne Arbeitgeberin der Gesundheitsförderung im Hause und tritt in ihrer Organisation für Chancengleichheit sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein.
Die Stadtverwaltung Mayen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und Arbeitssuchenden. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, ethnischem Hintergrund, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
