Erzieher/in
Deutsches Rotes Kreuz. Kreisverband Wanzleben e.V. Referenznummer: 10000-1207267251-S- Vollständige Jobbezeichnung: Pädagogischer Mitarbeiter für die Offene Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Eilsleben (Sachsen-Anhalt)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 21.07.2026
Zur Verstärkung unseres Teams im Kinder- und Jugendzentrum in Eilsleben suchen wir ab 01.09.2026
einen pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d). Das Einsatzgebiet umfasst die Verbandsgemeinde „Obere Aller“.
Wir bieten
• eine sinnstiftende, abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
• Bezahlung nach dem DRK-Haustarifvertrag
• selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Ihre Aufgaben
• Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten der Offenen Kinder- und
Jugendarbeit
• Gestaltung eines offenen Treffbetriebs
• Entwicklung und Durchführung freizeitpädagogischer Angebote und Ferienangebote
• Förderung von Partizipation, Demokratiebildung und sozialem Engagement
• Zusammenarbeit mit Schulen, Vereinen, Beratungsstellen, Jugendamt und weiteren
Kooperationspartnern
• Aufsuchende Jugendarbeit
Ihr Profil
• abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher oder Kinderpfleger oder vergleichbar
• Berufserfahrung in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit
• Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit
• EDV-Kenntnisse
• hohes Maß an Empathie und Respekt im Umgang mit Kinder und Jugendlichen
• Führerschein
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für Rückfragen steht gerne zur Verfügung:
Carolin Sauer (Abteilungsleiterin Soziales)
Tel.: 039209-6390
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
