Altenpfleger/in
Horus Consultants UG (haftungsbeschränkt) & Co KG Referenznummer: 10001-1002732215-S- Vollständige Jobbezeichnung: Examinierter Altenpfleger m/w/d - Berlin 10-14
- Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Vollzeit, Teilzeit - Abend
- Arbeitsort: Berlin
- Unternehmensgröße: Weniger als 6
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 26.08.2026
In BERLIN suchen wir mehrere
EXAMINIERTE ALTENPFLEGER (m/w/d)
Stadtteile in Berlin für die wir suchen:
BERLIN MITTE PRENZLAUER BERG SCHÖNEFELD KÖPENICK MARZAHN MÄRKISCHES VIERTEL LICHTERFELDE ZEHLENDORF WANNSEE
Ihre Aufgaben in der Einrichtung: o Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege o Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen o Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen
Ihr Profil: o Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise o Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren o EDV-Kenntnisse
Geboten wird Ihnen: o Familiäres Arbeitsklima o Wertschätzende Führungskultur o Moderne Pflegeheime und betreutes Wohnen mit sehr guter Ausstattung o Weiterbildungen o Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement o Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm o Gute Entwicklungsmöglichkeiten als Pflegefachkraft o Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit o Flexible Dienstplangestaltung o Eigenverantwortliches Arbeiten o Verkehrsgünstige Lage o Verlässlicher Dienstplan
Bewerben Sie sich ganz einfach über E-Mail unter:
Stichwort: "Pflege 10-14" (bitte den Wunschstandort angeben)
Haben Sie noch Fragen?
Telefon: 06196 – 533 433
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Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
