Fachkaufmann/-frau - Personal
Bremsen-Schneider GmbH Referenznummer: 10001-1003512203-S- Vollständige Jobbezeichnung: Personalreferent/in in Kfz-Werkstatt (m/w/d) in TZ
- Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag
- Arbeitsort: Schwäbisch Hall (Baden-Württemberg)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 10.08.2026
Unsere Verwaltung in Schwäbisch Hall – Sulzdorf sucht ab 01. Oktober 2026 eine/n Personalreferentin/-referenten (m/w/d) (15 Std.)
Sie sind zuständig für ca. 40 Mitarbeitende in 2 Filialen. Sie kennen sich aus in Arbeitsrecht und sind Experte/Expertin in der Gehaltsbuchhaltung. Sie sind kommunikativ und kreativ. Bei uns haben Sie die Chance sich und Ihre Fähigkeiten einzusetzen und weiter zu entwickeln.
Ihre Aufgaben
- Gehaltsbuchhaltung: Kontrolle der Arbeitszeiten, Änderungen
- Koordination der Recruitingprozesse: von der Stellenausschreibung und Vorstellungsgesprächen bis zur Einstellung sowie Begleitung im Onboarding
- Bewerbermanagement
- Gestaltung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und dabei Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, sozialversicherungs- und ausbildungsrechtlicher Vorgaben
- Marketing: Gestaltung von Stellenanzeigen, Koordination der Social Media – Kanäle, Unterstützung bei Messen, Ausbildungsmarketing sowie Schulkooperationen
- Eigenverantwortliche Betreuung und Koordination der kaufmännischen Auszubildenden (aktuell 3) und PraktikantInnen in Büro und Werkstatt
- AnsprechpartnerIn für Auszubildende in Büro und Werkstatt, Berufsschule sowie externe Kooperationspartner (bspw. Kolpingwerk)
- Organisation von Betriebsfesten und -ausflügen
- Allgemeine Unterstützung in der Verwaltung (Annahme, Telefondienst etc.)
Auf wen wir uns freuen
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum/r Personalfachkaufmann/-frau oder ein vergleichbares abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
- Sie haben mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
- Sie sind sicher im Umgang mit den erforderlichen Gesetzestexten und deren Anwendung
- Idealerweise haben Sie bereits in einem handwerklichen Umfeld gearbeitet und sind es gewohnt eigenständig und selbstverantwortlich zu arbeiten
- Sie haben eine gültige Ausbildereignung (AdA-Prüfung) bzw. die Bereitschaft diese kurzfristig zu erwerben
- Sie haben ein sicheres Auftreten, zeigen Verantwortungsbewusstsein und haben Freude am Organisieren und ein gutes Gespür für Menschen und Situationen
Das bieten wir Ihnen
- Bei uns herrscht eine gute Stimmung im Team.
- Sie erwarten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben.
- Sie haben hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bei uns, basierend auf Ihren Stärken und Interessen.
- Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit zahlreichen Benefits
Klingt gut? Ist gut.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.