Ingenieur/in - Maschinenbau

Tür auf für neue berufliche Perspektiven

Willkommen bei BODE, wo Innovation an jeder Türschwelle wartet! Als Pioniere in der Herstellung bahnbrechender Zugtürsysteme öffnen wir nicht nur Türen, sondern auch grenzenlose berufliche Möglichkeiten.

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit 1.600 Mitarbeitern an sechs Standorten weltweit. Als Systemlieferant und Partner führender Fahrzeughersteller entwickeln wir individuelle Türsysteme für Fahrzeuge auf Schiene und Straße. 

Wir suchen für unseren Stammsitz in Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

System & RAMS Engineer (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Durchführung von Risiko-, Zuverlässigkeits- und Sicherheitsanalysen (z. B. FMEA, FTA, HAZOP, PHA, OSHA) im Fachgebiet RAMS
• Erstellung von sicherheitsrelevanten Dokumenten und Nachweisen gemäß einschlägigen Normen (z. B. EN 50126/50129, ISO 26262)
• Zusammenstellung und Aufbereitung von Nachweisunterlagen und Analyseberichten für Kunden, Gutachter (ISA) und Zulassungsstellen
• Organisation und Moderation interdisziplinärer Systementwicklungs-, FMEA- und Risikoanalyse-Workshops.
• Pflege und Weiterentwicklung von Methoden, Tools und Datenbanken zur RAMS-Analyse (z. B. FTA, FMEA, Plato Eins)
• Unterstützung technischer Fachabteilungen bei fachabteilungsübergreifenden System-, Sicherheits- und Zuverlässigkeitsthemen sowie Reklamationsuntersuchungen
• Sammlung und Auswertung von Betriebs- und Felddaten zur Verbesserung von Fehlerraten und Prognosen (RAM/LCC)
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kunden, Auditoren und Gutachtern in allen Fragen zu RAMS und Produktsicherheit

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit elektro-mechanischen Systemen, vorzugsweise in der Schienenfahrzeug- oder Automotive-Industrie
• Selbständige, pro-aktive Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten
• Erfahrung in der Erstellung, Organisation und Moderation von Design FMEA / FMECA / Risiko Analyse Meetings mit multidisziplinären Teams
• Kenntnis betrieblicher Abläufe zur Gestaltung und Optimierung von Industrieprodukten unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte
• Gute MS-Office-Anwenderpraxis und Umgang mit Viewerfunktion von 3D-Modellen (CATIA)
• Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Unser Angebot:

Work-Life-Balance:

• Flexibler Gleitzeitrahmen zwischen 06:00 und 19:30 Uhr
• Bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche
• 30 Tage Jahresurlaub plus 8 tarifliche Zusatzurlaubstage*
• 40-Stunden-Woche

Attraktive Zusatzleistungen:

• Exklusive Rabatte über Corporate Benefits
• Zuschuss zum Job- oder Deutschlandticket
• Bikeleasing für umweltfreundliche Mobilität
• Zugehörigkeit zum Tarifvertrag der hessischen Metall- und Elektroindustrie mit entsprechenden tariflichen Leistungen

Sicherheit und Entwicklung:

• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden und nachhaltigen Marktumfeld
• Individuelle Personalentwicklung und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge mit MetallRente

Gesundheit und Wohlbefinden:

• Regelmäßige Gesundheitsangebote
• Modernes und hochwertiges Betriebsrestaurant mit fairen Preisen
• Kostenlose überwachte Parkmöglichkeit
• Ladesäulen für Elektrofahrzeuge mit Mitarbeitertarif

Gemeinschaft und Events:

• Jährliche große Firmenweihnachtsfeier

Kontakt

Bitte sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe von Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Für Rückfragen steht Dir Frau Samantha Homburg unter 0561 5009-249 gern zur Verfügung.

*Der tarifliche Zusatzurlaub stellt eine umgewandelte Sonderzahlung dar. Auf betrieblicher Ebene wird jedes Jahr darüber entschieden, ob diese erneut in Urlaubstage umgewandelt werden kann.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.