Estrichleger/in
Wermke Fußbodentechnik GmbH Referenznummer: 10001-1003705665-S- Vollständige Jobbezeichnung: Mitarbeiter Estrichbau - Abzieher/ Reiber (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Oranienbaum-Wörlitz (Sachsen-Anhalt)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 15.09.2026
Wir, die Wermke Fußbodentechnik GmbH aus Wörlitz, suchen zur Verstärkung unseres Teams motivierte und zuverlässige Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Estrichbau.
Wir suchen insbesondere Abzieher und Reiber, die ihr Handwerk verstehen und gemeinsam mit uns hochwertige Arbeit auf unseren Baustellen leisten möchten.
Ihre Aufgaben:
• Abziehen von Estrichflächen • Reiben und Glätten von Estrich • Mitarbeit bei der fachgerechten Herstellung verschiedener Estrichkonstruktionen • Vorbereitung der Arbeitsbereiche und Unterstützung des Estrichteams • Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten auf unseren Baustellen
Was Sie mitbringen sollten:
• Erfahrung beim Abziehen und/oder Reiben von Estrich ist besonders willkommen, aber keine Vorraussetzung • Handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit • Motivation und Einsatzbereitschaft • Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise • Teamfähigkeit • Bereitschaf zur Arbeit auf wechselnden Baustellen (keine Montage) • Führerschein Klasse B ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Estrichleger ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Für uns zählen vor allem praktische Fähigkeiten, Motivation und Zuverlässigkeit. Quereinsteiger sind bei uns ebenfalls willkommen. Ebenfalls besteht bei einfacher Grundverständigung auch die Möglichkeit der Beschäftigung für zugewanderte Menschen.
Wir bieten Ihnen:
• Übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlung • Arbeitskleidung wird vom Arbeitgeber gestellt • 30 Tage Urlaub im Jahr • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfahrenen Estrichbauunternehmen • Ein kollegiales Team und ein gutes Arbeitsumfeld
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.