Assistent/in - Produktionsleitung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Teamassistenz (m/w/d) unterstützen Sie unsere Betriebsleitung der Produktionsplanung und werden mit folgenden Aufgaben betraut:

• Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts, inklusive Terminmanagement, Besprechungsvorbereitung, Raumplanung und Protokollführung

• Tägliche Betriebsdatenerfassungen inkl. Statistiken und darauf aufbauend Erstellung von Monatsberichten und Prozessauswertungen

• Unterstützung beim Personal- und Zeitmanagement

• Planung von Dienstreisen, Besuchermanagement, Gästebewirtung sowie allgemeine Büroorganisation

• Abwicklung von Bestellanforderungen, Budget- und Innenaufträgen sowie Kontrolle und Nachverfolgung relevanter Freigabeprozesse

• Koordination von Fortbildungen und Schulungen für Mitarbeiter (m/w/d) sowie Erstellung der Schulungsplanung

• Pflege von Ablagestrukturen, Vorlagenmanagement sowie administrativen Sonderaufgaben

• Zentrale Ansprechperson für interne Anfragen (z.B. IT-Ticketverwaltung, Postverteilung)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar

• Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten

• Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit

An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:

• Attraktive Vergütung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Fitness- & Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.