Kaufmännische Fachkraft

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Gefährdungen im Produktionsbereich erkennen (Begehungen) und diese in einer entsprechenden Gefährdungsbeurteilung darlegen

• Vorschläge sammeln wie diese Gefahrenquellen abgestellt werden könnten

• In ETICOR bestehende Aufgaben nach Fristen und Prioritäten überwachen und abarbeiten

• Arbeiten in den Bereichen Sicherheit, Produktion, Arbeitsschutz und Umweltschutz durchführen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktion, möglichst auch im Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen

• Erste Erfahrungen mit ETICOR oder einem ähnlichen Programm wünschenswert

• SAP Kenntnisse von Vorteil

• MS Office Anwendungen

• Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und Priorisieren sowie pro aktives und fokussiertes Handeln bei Problemstellungen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
• Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
• Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
• BahnCard Zuschuss
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.