Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik
Waldorfschulverein Freiburg St. Georgen e.V. Referenznummer: 10001-1003202841-S- Vollständige Jobbezeichnung: Elektroniker/in in Schul-Hausmeisterei
- Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag
- Arbeitsort: Freiburg im Breisgau (Baden-Württemberg)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: 12 Monate
- Online seit: 10.06.2026
Zum 01.09.2026 suchen wir eine:n Mitarbeiter:in (m/w/d) (75%) in der Hausmeisterei, der/die anfallenden Aufgaben verantwortlich ausführt und uns bei Wartung und Instandsetzung unserer Schule, insbesondere unserer Elektrogeräte, unterstützt.
Sie sind bei uns richtig, wenn Sie kundenorientiert auftreten, Problemlösungskompetenzen mitbringen, betriebswirtschaftliches Denken Ihre Arbeitsweise prägt und wenn Sie über ein umfangreiches Verständnis von Haustechnik verfügen. Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder haben Berufserfahrung und Befähigung zur DGUV V3 Prüfung.
Ihre Mitarbeit wird erwartet in den folgenden Bereichen:
- Elektroarbeiten
- Gebäude-Instandhaltung
- Pflege und Reinigung
- Instandhaltung des Außengelände
- Verwaltung des Fuhrparks
- Umsetzung von Arbeitsschutz-Richtlinien
- Einkauf unterschiedlicher Schulmaterialien
- Wartung von technischen Geräten
- Umsetzung von Brandschutz-Richtlinien
- Wartung von Versorgungsleitungen und Verkabelungen
- Betreuung der Schließanlage
Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielfältigem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung. Außerdem:
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hansefit
- Jobrad
- Einarbeitung
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung, idealerweise elektronisch, an:
Freie Waldorfschule Freiburg St. Georgen Bergiselstraße 11 79111 Freiburg im Breisgau info@fws-stg.de
Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an die Hausmeisterei.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
