Leiter/in - Vertrieb

Ihre Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung des Innendienst-Teams 
• Steuerung und Optimierung aller Vertriebsprozesse von Anfrage bis Auftragsabwicklung 
• Sicherstellung effizienter Angebots- und Kalkulationsprozesse 
• Enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Großkundenmanagement und Vertriebsleitung 
• Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung von Vertriebsmaßnahmen 
• Optimierung von Prozessen, Standards und Tools 
• Schnittstellenkoordination mit Produktion, Entwicklung, Logistik und Einkauf 
• Reporting und Mitwirkung an der Vertriebsstrategie

Ihr Profil

• Studium (z. B. BWL / Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation 
• Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst eines produzierenden Unternehmens, idealerweise mit Führungsverantwortung 
• Führungskompetenz sowie Erfahrung in Teamsteuerung und -entwicklung 
• Technisches Verständnis und analytische Denkweise 
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung 
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke 
• Erfahrung mit Kennzahlen und Prozessoptimierung 
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen
• Gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren und dynamischen Branche
• 30 Tage Urlaub 
• Jobrad, Corporate Benefits
• Intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche Schulungsangebote
• Familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.