Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Erzieher/in

Kinderland gGmbH Referenznummer: 10000-1196880241-S
  • Sprache / Bewerbung in:
  • Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag, Vollzeit
  • Arbeitsort: Horstmar, Westfalen (Nordrhein-Westfalen), Mettingen, Westfalen (Nordrhein-Westfalen), Rheine (Nordrhein-Westfalen), Emsdetten (Nordrhein-Westfalen), Lotte (Nordrhein-Westfalen), Greven, Westfalen (Nordrhein-Westfalen), Steinfurt, Westfalen (Nordrhein-Westfalen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 26.11.2023

Die gemeinnützige Kinderland GmbH bietet mit ihren zwanzig Einrichtungen im Kreis Steinfurt annähernd 1.500 Plätze für die Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern im Alter von 0 Jahren bis zur Einschulung an. Mehr als 350 ErzieherInnen begleiten die Kinder, von denen zurzeit 40 Mädchen und Jungen von einer Behinderung betroffen oder bedroht sind, auf ihrem Weg zu eigenverantwortlichen und sozial kompetenten Persönlichkeiten.

Für unsere Einrichtungen in Greven suchen wir zum nächstmöglichen Termin

Erzieher als Fachkraft (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit.

Sie
• haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in o.ä.
• bringen Erfahrungen im Elementarbereich mit
• schätzen selbständiges und gruppenübergreifendes Arbeiten
• sind innovativ und einsatzfreudig
• haben Spaß an einrichtungsübergreifenden Projektgruppen mitzuwirken
• wollen Kinderland mitgestalten.

Wir
• sind sind Top-Arbeitgeber im Kreis Steinfurt | Betriebsplus 5.0
• arbeiten mit einem einheitlichen pädagogischen Konzept
• bieten Ihnen eine moderne Einrichtung
• bieten Ihnen die Möglichkeit, am internen Fortbildungsprogramm teilzunehmen
• empfangen Sie in einem aufgeschlossenen, sympathischen Team.

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungs-Tool unter www.lernenfoerdern.de/beruf-und-karriere. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit einer Behinderung.


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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