Betriebswirt/in (Fachschule/Ausbildung) - allg. BWL

Aktuell – innovativ – karrierefördernd:

wir suchen für unsere Zentrale in Berlin fachkompetente Mitarbeit im internationalen Recruiting von Fachkräften (m/w/d) für verschiedene Branchen wie Pflege, Handwerk, Hotellerie und Gastronomie, Logistik und weitere.

Wir bieten:

• eine vertrauensvolle, wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team
• ein attraktives Arbeitsumfeld mit herausfordernden Tätigkeiten im Herzen Berlins
• Unterstützung durch weitere Spezialisten und Netzwerkpartner
• Weiterbildungsmöglichkeiten mit sehr guten Karriereperspektiven
• einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben:
• Identifikation und Ansprache von Kandidaten auf sozialen Netzwerken
• Durchführung von Telefoninterviews, virtuelle und persönliche Vorstellungsgespräche
• Begleitung des gesamten Recruiting Prozesses vom Anforderungsprofil über das Bewerbermanage ment bis zur Arbeitsaufnahme
• Stetige Weiterentwicklung des derzeit praktizierten Recruitment Prozesses
• Ansprechpartner und Problemlöser von einstellenden Unternehmen

Ihr Profil:
• Erfahrungen in der Anerkennung von Schul- und Berufsabschlüssen
• Kenntnisse des deutschen Berufsbildungssystems
• Teamfähigkeit, Pragmatismus, interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsstärke
• Gutes Englisch in Wort und Schrift
• freundliches Auftreten und ein sicherer Umgang mit deutschen und internationalen Kunden
• Sichere Anwendungskenntnisse in MS Office
• Interesse an der ständigen Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz und Übernahme von Verantwortung
• Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
• Nach Möglichkeit abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (Berufserfahrung)

Unser Angebot nach Bedarf:
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Abwechslungsreiche Aufgaben
• Möglichkeit zum Homeoffice

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung sowie möglichem Eintrittstermin per E-Mail an berlin.recruiting@gfm.de.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.