Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)

AWO Bezirksverband Braunschweig e.V. Referenznummer: 10001-1000167911-S
  • Sprache / Bewerbung in:
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Braunschweig (Niedersachsen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 29.04.2024

Die richtige Entscheidung für Herz und Kopf: Ein Job bei der AWO Braunschweig! In der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren & Pflege, Jugend- & Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie & Erziehung und Gesundheit & Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.900 Menschen.

Das AWO-Wohn- und Pflegeheim Heidberg in Braunschweig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) eine Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Wohnbereichsleitung.

Stellenbeschreibung:

- Stellvertretende Leitung eines Wohnbereiches, Fachrichtung Demenz
- Eigenverantwortliches Arbeiten in der Grund- und Behandlungspflege
- Sicheres Führen der Pflegedokumentation und Gestaltung des Pflegeprozesses
- Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung des internen Qualitätsmanagementsystems
- Wertschätzender Umgang mit Kolleginnen, Bewohnerinnen sowie deren Ansprechpartner*innen

Sie bringen mit:

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, z. B. Pflegefachfraumann, Altenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Erste Berufserfahrung im Pflegebereich
- PC-Kenntnisse, idealerweise mit der Software „DAN Touch“
- Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
- Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich trotzdem!

Wir bieten Ihnen:

- Vergütung nach TV AWO Braunschweig
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen
- Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Zahnbehandlungen, Brillen oder bei Geburten
- „Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000 Fachhändler*innen
- Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness- Programm von Hansefit zum vergünstigten Tarif
- Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit
- Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramm
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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