Baugeräteführer/in
Schotter- und Steinwerk Weißenburg GmbH & Co. KG Referenznummer: 10001-1003254691-S- Vollständige Jobbezeichnung: Baggerfahrer / Radladerfahrer / Muldenfahrer (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Weißenburg in Bayern (Bayern)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 19.06.2026
Das Schotter- und Steinwerk Weissenburg GmbH & Co. KG hat eine über 40-jährige Firmengeschichte und baut auf einer Fläche von derzeit 90 Hektar Jura-Kalkstein ab. In unserem Werk verarbeiten wir die gewonnen Blöcke zu Produkten für den Garten- und Landschaftsbau, sowie zu Schotterprodukten für den Straßen- und Tiefbau. Rohblöcke geben wir an regionale Unternehmer zur Weiterverarbeitung ab.
Wir stellen ein: Baggerfahrer / Radladerfahrer / Muldenfahrer (m/w/d)
Standort: Rothenstein
Einsatzgebiet: Steinbruchbetrieb / Erd- und Abbrucharbeiten / Materialtransport
Ihre Aufgaben:
- Führen und Bedienen von Meiselbaggern, Radladern oder Muldenkippern
- Durchführung von Erd- und Gesteinsbewegungen im Steinbruch
- Wartung und Pflege der Maschinen
- Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Arbeitsanweisungen
Ihr Profil:
- Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen wünschenswert – aber kein Muss!
- Auch Quereinsteiger mit technischem Verständnis und Interesse sind willkommen
- Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B (weitere Klassen von Vorteil)
Wir bieten:
- Sicheren Arbeitsplatz in einem regional verwurzelten Unternehmen
- Gründliche Einarbeitung, auch für Quereinsteiger
- Bezahlung und Urlaub nach Tarifvertrag
- Arbeiten in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien
- Moderne Maschinen und Technik
- Betriebliche Altersvorsorge
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.