Fachkraft - Qualitätssicherung/-management

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

- Durchführung von Bauteilanalysen zur technischen Sauberkeit gemäß VDA 19 sowie nach Prüfplänen und Kundenvorgaben
- Extrahieren der Partikelfracht
- Gravimetrische und mikroskopische Beurteilung
- Erstellen von Prüfberichten und statistischen Auswertungen
- Unterstützung der weiteren Fachbereiche in Belangen der technischen Sauberkeit
- Bewertung von Kundennormen und Zeichnungsangaben sowie Erarbeiten von Spezifikationen
- Auslegung von Reinigungskonzepten in der Produktion
- Unterstützung bei Requalifizierung
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als CTA oder Werkstoffprüfer (m/w/d) oder eine vergleichbare abgeschlossene technische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich der Labortätigkeit nach VDA 19 und ISO16232
- Kenntnisse der Qualitätssicherung in Bezug auf die Automobilindustrie (IATF 16949, VDA Core Tools)
- Verständnis für Grundlagen statistischer Methoden
- Gute EDV-Kenntnisse (z.B. MS-Office, Lotus Notes)
- Englischkenntnisse vorteilhaft

Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort in Neckarsulm bieten wir Ihnen:

- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.