Wirtschaftsingenieur/in

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

- Attraktive Vergütung
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

- Disposition von Materialien für Aufträge im Fertigungszentrum Waffe
- Primär- und Sekundär-Bedarfsermittlung
- Auslösung von SAP-Bestellanforderungen
- Terminierung und Steuerung von Fertigungs - und Personalressourcen
- Abstimmung u.a. mit den Abteilungen Fertigung, Entwicklung, Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Qualität, sowie externen Lieferanten
- Erstellung und Pflege von Übersichtslisten und Statusmeldungen sowie Optimierung von Abläufen in der Materialdisposition
- Abstimmung mit der Leitungsebene und Kollegen , u.a. im Rahmen von Shopfloor-Besprechungen
- Abgeschlossenes Ingenieur- bzw. Wirtschaftsingenieurstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung (ggf. mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung
- Erfahrung in der Materialdisposition/Auftragsabwicklung
- Erfahrung in der Abwicklung von mehrjährigen komplexen Großprojekten in der Industrie wünschenswert
- Berufserfahrung im Maschinenbauumfeld von Vorteil
- Sehr gute MS Office und SAP-Kenntnisse
- Affinität für Zahlen, Daten und Fakten
- Belastbarkeit, Strukturiertheit, Flexibilität sowie Gewissenhaftigkeit und Teamfähigkeit

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

- Attraktive Vergütung
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.