Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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IT-Projektkoordinator/in

Rheinmetall AG Referenznummer: 15939-BB-628009-7878-1613-S
  • Sprache / Bewerbung in:
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Bremen
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 26.04.2024

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

- Erstellung und Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten nach Kundenvorgaben
- Konzeption von Produktanpassungen sowie Kontrolle der korrekten Umsetzung in der Entwicklung
- Durchführung von internen sowie externen Workshops und Schulungen
- Mitarbeit an der Angebotserstellung in nationalen und internationalen Projekten
- Kalkulationen und Konzepterstellung im Umfeld der IT-Sicherheit von neuen und bestehenden Projekten
- Identifizierung, Dokumentation, Risikoeinschätzung und Kommunikation von Sicherheitslücken
- Installation und Konfiguration von Lösungen beim Kunden
- Abgeschlossenes Studium der Informatik mit Schwerpunkt IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikationen
- Sicherer Umgang mit IT-Grundschutztools (z.B. SAVe-Tool)
- Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von IT- und Informationssicherheitskonzepten
- Erfahrungen im Projektmanagement und Projekt-Segmentführung
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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