Ingenieur/in - Schiffbau und Meerestechnik

Aufgaben

Als Ingenieur für Lage- und Aufstellungsplanung sowie Rohrleitungstechnik arbeiten Sie im Projektteam in allen Projektphasen von der Konzeption und Angebotserstellung über das Engineering bis zur Umsetzung auf der Baustelle mit. Innerhalb des Projektteams unterstützen Sie die Disziplinen der Aufstellungsplanung und Rohrleitungstechnik unter Berücksichtigung der verfahrenstechnischen Vorgaben.
• Sie arbeiten Lage- und Aufstellungskonzepte in enger Abstimmung mit angrenzenden Disziplinen aus (u. a. Verfahrenstechnik, Ausrüstungstechnik, Bau und Montage).
• Sie planen Rohrleitungssysteme nach verfahrenstechnischen Vorgaben.
• Sie ermitteln den Materialbedarf für Rohrleitungen und wirken mit bei der Angebotskalkulationen für Ingenieurstunden.
• Sie erstellen Anfrage- und Bestellspezifikationen für Rohrleitungskomponenten zusammen mit den Fachabteilungen und dem technischen Einkauf.
• Sie bewerten, prüfen und erstellen technische Ausschreibungsunterlagen und berücksichtigen auftragsbezogene Anforderungen sowie relevante Codes und Standards nach Anleitung.
• Zuarbeit bei der Erstellung von Terminplänen für das Engineering und die Montage in Zusammenarbeit mit den anderen Fachdisziplinen.
• Darüber hinaus begleiten Sie das Detail Engineering bei Tochtergesellschaften und Partnern im In- und Ausland.
• Im Bedarfsfall betreuen Sie die Konstruktionsüberwachung auf Baustellen im In- und Ausland bis zur Inbetriebnahme.
• Sie setzen die Kundenanforderungen verantwortlich und unter Berücksichtigung der relevanten Spezifikationen und Standards um.

Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Chemietechnik oder Verfahrenstechnik und sind bereit sich in neue Aufgaben der Aufstellungsplanung und Rohrleitungstechnik einzuarbeiten.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Planung im chemischen Anlagen- oder im Kraftwerksbau mit. Hierbei liegt der Schwerpunkt in der Planung von Rohrleitungssystemen nach verfahrenstechnischen Vorgaben. Kenntnisse im Umgang mit 3D Planungstools, idealerweise E3D, wären wünschenswert - sind aber nicht zwingend erforderlich.
• Sie ergreifen bei Ihrer Arbeit gern die Initiative und handeln stets verantwortungsbewusst.
• Sie zeichnen sich durch eine sehr hohe Strukturierungs-, Durchsetzungs- und Umsetzungsfähigkeit aus.
• Sie sehen sich selbst als ausgeprägten Teamplayer und verstehen es, Andere in der Zusammenarbeit zu überzeugen.
• Solide Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Anwendungen runden Ihr Profil ab.
• Da unsere Projekte weltweit sind, fallen regelmäßig nationale sowie internationale Dienstreisen an. Daher benötigen Sie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW Attraktives Altersvorsorgemodell Gruppenweite Weiterbildungsmöglichkeiten thyssenkrupp interne GesundheitsaktionenWir bei der thyssenkrupp nucera bieten Ihnen darüber hinaus: Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Arbeiten in interkulturellen und interdisziplinären Teams Einarbeitung durch einen engagierten Mentor Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten als Fach- oder Führungskraft Flexibles Arbeitszeitmodell (Home Office und Gleitzeit) Kostenloser Getränkeservice (Kaffee, Wasser, Tee) Günstige Verkehrsanbindung (ÖPNV und Autobahn A1, A40, A45)

Ob hybride Arbeitsmodelle oder Teilzeit: Wann immer es möglich ist, geben wir Ihnen die Flexibilität zu arbeiten wie, wo und wann es für Sie am besten ist.

Kontakt

Natalie Hendrich
Head of People Attraction und Acquisition
NCA-DE-Recruiting@thyssenkrupp-nucera.com
+49 231 229727063

Wir wertschätzen Vielfalt

Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.