Vertriebsassistent/in

Aufgaben

• In Ihrer Rolle sind Sie für das Requirements und Verification Management innerhalb eines Projekts im Marineschiffbau verantwortlich.
• Sie unterstützen die laufenden Aktivitäten im Requirements Engineering, indem Sie z. B. die Bewertung und die Verifikationsplanung von Requirements vornehmen und Reviews durchführen.
• Die Inhalte für die geforderten Requirements inklusive der Verifikationsinformationen in Dokumenten für das Projekt stellen Sie zusammen, wobei Sie die unternehmensspezifischen Standards und Methoden berücksichtigen.
• Sie passen die vorgegebenen Prozesse im Requirements Management und Verification Management dem Projekt an.
• Abgerundet wird das Aufgabengebiet mit der Unterstützung bei der Weiterentwicklung von unseren bestehenden Prozessen des Rundamp;V Managements.

Profil

• Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (FH oder Universität) oder eine vergleichbare technische Ausbildung vorweisen.
• Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Requirements- und Verification Management.
• Idealerweise haben Sie Erfahrungen mit dem bei thyssenkrupp Marine Systems GmbH eingesetzten Tool Doors NG/Jazz und besitzen Grundkenntnisse im Systems Engineering.
• Sie zeichnen sich durch Selbständigkeit, Verantwortungsbereitschaft und analytisches Denken aus.
• Ihr Umfeld überzeugen Sie mit Ihren ausgeprägten kommunikativen Kompetenzen und Ihrem Durchsetzungsvermögen.
• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir für diese Position voraus.
• Ein routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten, technisches Verständnis und eine strukturierte Vorgehensweise sind für Sie selbstverständlich.

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
• Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersvorsorge
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Bikeleasing
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

Kontakt

thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Dennis Keyser
Sourcing und Recruiting
 

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.