Bereichsleiter/in

Herzlich willkommen bei der WISAG Elektrotechnik Mitteldeutschland - Ihrem Experten für zuverlässige Elektroversorgung in der Industrie!

Als Teil der WISAG Elektrotechnik sind wir fest in Mitteldeutschland verwurzelt und bekannt für höchste Qualität und technische Expertise. Wir sind spezialisiert auf Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen, Transformatoren, USV-Anlagen, Schutztechnik sowie Schwach- und Starkstrom. Von der Planung und Projektierung bis hin zur Montage und Bestandswartung beherrschen wir alle Facetten der Elektrotechnik.

Derzeit suchen wir nach einem Bereichsleiter Anlagenbau (m/w/d) in Dresden und der umliegenden Region, um unser Team zu verstärken.

Ihr Tätigkeitsfeld:

• Strategische und operative Gesamtführung des Fachbereiches „Anlagenbau Elektrotechnik“
• Verantworten der Abwicklung von Baumaßnahmen im Bereich Elektrotechnik - Schwerpunkt Stromversorgungsanlagen verschiedener Größenordnung
• Sicherstellen der Einhaltung technischer sowie wirtschaftlicher Vorgaben bei der Projektrealisierung im Bereich Mittel- und Niederspannungsanlagen
• Überprüfen der abrechnungsrelevanten Unterlagen: Aufmaße, Protokolle, Dokumentation etc.
• Projektcontrolling: Projektverantwortung von der technischen und kaufmännischen Abwicklung unter Einhaltung von Budget, Qualität und termingerechter Faktura
• Bearbeiten von Ausschreibungen bzw. Leistungsverzeichnissen
• Angebotskalkulation über unser Kalkulationsprogramm ProBauS
• Beziehungsaufbau und Pflege bestehender Geschäftskontakte
• Wertschätzendes Leiten und fachliches Weiterentwickeln Ihrer direkt unterstellten Mitarbeiter: BA-Studenten, Monteure, Obermonteure und Projektleiter
• Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
Sie unterstützen das Team „Anlagenbau“ aus unserer Niederlassung in Dresden.

Ihre Schlüsselqualifikationen für diese Aufgabe:

• Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum Techniker | Meister Elektrotechnik
• Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik
• Idealerweise besitzen Sie Führungserfahrung und sind ein Organisationstalent
• ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift
• Sie denken unternehmerisch, handeln verantwortungsbewusst
• Regionale Reisebereitschaft und Vertriebsaffinität
• Kalkulationsstärke, Kundenorientierung und analytisches Denken
• Führungsstärke, Problemlösungskompetenz und Flexibilität
• Hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägtes Bewusstsein für die fachliche, sicherheitstechnische, terminliche und wirtschaftliche Verantwortung dieser Position
• Ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen, Empathie sowie höflicher, wertschätzender Umgang mit Ansprechpartnern aller Hierarchieebenen
• Hohe Dienstleistungsorientierung, rasche Auffassungsgabe sowie Priorisierungsvermögen

Der Unterschied liegt in unseren Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag nach unserem attraktiven Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Als Benefit stellen wir Ihnen einen Firmenwagen zur Verfügung
• Diensthandy, Laptop, sowie modernste technische Geräte
• Langfristige Entwicklungsperspektive, individuell abgestimmt anhand unserer Schulungsangebote über unsere Onlineakademie und Entwicklungsprogramme
• Unterhaltsame Firmenveranstaltungen, um den vorhandenen Teamgeist weiter zu stärken
• Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kollegen
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KIWI Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Ist dies die perfekte berufliche Herausforderung für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich jetzt! Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Karriere bei uns zu starten und Ihre Leidenschaft für die Elektrotechnik voll auszuleben.

Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen noch heute per E-Mail an jacqueline.ziska@wisag.de oder kontaktieren Sie uns über WhatsApp unter +49 173 183 5579

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.