Hausmeister/in

Das bieten wir:

• Ein angenehmes Arbeitsklima mit einer offenen Kultur
• Ein alters-, geschlechts- und herkunftsgemischtes Team
• Einen Ort um eigene Ideen und Wünsche einzubringen
• Flache Hierarchien und viel Selbstbestimmung
• Gemeinsames Arbeiten für eine sinnvolle Sache!

- Projektbefristeter Arbeitsplatz
- Arbeitsort im Leipziger Süden
-Eine der Aufgabe angemessene Vergütung in der Entgeltgruppe E3 gemäß Tarifvertrag DRK Sachsen/ver.di
• Betriebliche Altersversorgung
• Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
• Garantierte Jahressonderzahlung
- Arbeit in Voll- oder Teilzeit (32 bis 40 Wochenstunden)
- Flexible Arbeitszeiten
- Kollegiale Einarbeitung
- Angebote zur persönlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildung
- Umfassende DRK Mitarbeitendenvorteilswelten
- Individuell wählbare Vorteile wie LVB-DeutschlandTicket oder Tankgutschein
- 30 Tage Urlaub

Das sind die Aufgaben:

- Überprüfung des Gebäudes sowie der Außen- und Innenanlagen auf vorhandene Mängel und Beschädigungen sowie entsprechende Information an die Einrichtungsleitung
- Durchführung kleinerer Instandsetzungen bzw. - Veranlassen von Instandsetzungen nach Rücksprache mit der Einrichtungsleitung
- Selbstständiges Einholen von Angeboten von Fachfirmen und Ausführung von Bestellungen nach Bestandsaufnahmen
- Kleinere Reinigungsaufgaben
- Ein- und Auszugsmanagement in Zusammenarbeit mit der Sozialen Betreuung
- Regelmäßiges Kontrollieren aller Räume und Außenbereiche auf bauliche und technische Gefahrenstellen sowie auf die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und der Hausordnung
- Erstellen von Prüfprotokollen und Arbeitsnachweisen zur Vorbereitung der Rechnungslegung

Das wünschen wir uns:

- Arbeitserfahrung als Hausmeister in einer sozialen Einrichtung bspw. einer Gemeinschaftsunterkunft
- Hohes handwerkliches Geschick
- Rudimentäre Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
- Zeitgemäße PC-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS-Office Produkten (Word, Excel)
- Führerschein Klasse B
- Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten
- Interkulturelle Kommunikationsfähigkeit und Toleranz
- Aktuelles erweitertes Führungszeugnis (ohne Eintragung)
- Bescheinigung über den ausreichenden Masernschutz gemäß § 20 IfSG

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.