Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin

Kath. Männerfürsorgeverein München e.V. Zentralverwaltung Referenznummer: 10001-1000225536-S
  • Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag
  • Arbeitsort: München (Bayern)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Arbeitsvertrags: Bis 31.12.2025
  • Online seit: 15.05.2024

Die Münchner Zentralstelle für Straffälligenhilfe (MZS)

Sie haben Spaß an der Arbeit mit Menschen und suchen eine sinnvolle Aufgabe in einer renommierten sozialen Einrichtung zentral in München? Sehr gut!

In der Münchner Zentralstelle für Straffälligenhilfe (MZS) werden Ihnen die unterschiedlichsten Herausforderungen und die verschiedensten Menschen begegnen und Sie können Ihre ganze Professionalität entfalten. Im Fachbereich Schuldner -und Insolvenzberatung werden inhaftierte, haftentlassene und wohnungslose Menschen hinsichtlich ihrer Schuldenproblematik beraten. Für diese Beratungsarbeit suchen wir aktuell eine befristete Verstärkung.

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen - gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

So können Sie bei uns etwas bewegen …

- Sie beraten straffällig gewordene und wohnungslose Menschen bezüglich ihrer Schuldenproblematik und finden individuelle Lösungen und Hilfeansätze.
- Sie arbeiten mit allen am Hilfeprozess Beteiligen partnerschaftlich zusammen.

Wir freuen uns auf Sie, weil ...

- Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Kriminologie oder ähnliches oder ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder juristisches Studium mitbringen
- Sie idealerweise schon über Erfahrungen in der Schuldnerberatung verfügen
- Sie gerne mit Zahlen arbeiten und sehr gute EDV-Kenntnisse in MS Office besitzen
- Sie eine sinnstiftende Tätigkeit durch Hilfestellung für Menschen in besonderen Lebenslagen suchen
- für Sie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise zu Ihrem beruflichen Selbstverständnis gehört
- für Sie Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit Kernkompetenzen sind
- Sie keine Berührungsängste mit unserer Klientel sowie mit der Arbeit in einer Justizvollzugsanstalt haben
- Sie unsere umfangreichen Fort- und Weiterbildungen gerne für das eigene lebenslange Lernen nutzen

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten...

- Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (https://kmfv.de/wp-content/uploads/2023/11/Betriebliche-Altersversorgung-Caritas-Faktenblatt-202101-1.pdf) (Eingruppierung S12, weitere Infos finden Sie hier (https://www.kjf-regensburg.de/documents/20125/39446/Faktenblatt-S12.pdf) )
- einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in München mit flexiblen Arbeitszeiten und mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- eine strukturierte Einarbeitung und die Aufnahme in einem engagierten sowie kompetenten Team
- ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld mit großer Gestaltungsfreiheit und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in einer sehr renommierten Einrichtung der Straffälligenhilfe
- viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen,  interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (https://kmfv.de/wp-content/uploads/2023/10/KMFV-PROGRAMM2024230710barrierefrei.pdf) , Jobticket, Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, kostengünstige Einkaufsmöglichkeiten bei Top-Anbietern, Besinnungstage und Exerzitien, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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