Karosserie- und Fahrzeugbauer/in - Karosseriebau
Martins Automobile & Car Service Inh. D. Martins Referenznummer: 10001-1001330679-S- Vollständige Jobbezeichnung: Kfz-Spengler/Karosseriebauer (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag
- Arbeitsort: Waldshut-Tiengen (Baden-Württemberg)
- Unternehmensgröße: Weniger als 6
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 12.11.2025
Wir bauen eine der modernsten Autoglas und Hagelreparatur Werkstatt am Hochrhein. Dafür suchen wir dich, entweder sofort oder nach Vereinbarung.
Motivierte Mitarbeiter sind für uns die Basis der Kundenzufriedenheit. Du erhältst eine umfangreiche Einarbeitung, die Dich optimal auf Deine neue Aufgabe vorbereitet.
Martins Automobile wurde 2006 gegründet und ist seit 2012 im Gewerbepark Hochrhein. Wir sind ein familiengeführtes Autohaus mit Spezialisierung auf Autoglas und Hagelschaden sowie Unfallschaden Instandsetzung.
Diese Aufgaben erwarten dich bei uns:
- Reparatur und Instandhaltung von Karosserien ,Aufbauten ,Fahrgestellen und Fahrwerken
- fachgerechte Ausführung von Unfallschadeninstandsetzungsarbeiten
- Montage und Demontage von Fahrzeug .- und Karosserieteilen
- leichte mechanische Arbeiten
- KFZ-Autoglas Service
Das solltest du mitbringen:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im KFZ-Bereich ODER mehrjährige Berufserfahrung als KFZ-Spengler/-in
- handwerkliches Geschick und Spaß im Umgang mit Autos
- Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit
- Führerschein ( Klasse B)
- Gute Laune und Motivation
Vorteile
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Flache Hierarchie und familiäres Arbeitsklima
- Vielseitiges Aufgabengebiet
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Du möchtest uns kennenlernen?
Dann schick deine Bewerbung / Lebenslauf an d.martins@martins-automobile.de
Wir freuen uns auf dich!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
