Uhrmacher/in
Uhrmacherei Boxberg Referenznummer: 10001-1001952171-S- Vollständige Jobbezeichnung: Großuhrmacher / Uhrmacher (m/w/d) für antike und mechanische Großuhren
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Overath, Bergisches Land (Nordrhein-Westfalen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 12.11.2025
Über uns
Die Uhrmacherei Boxberg ist eine spezialisierte Fachwerkstatt für hochwertige Armbanduhren und Großuhren. Seit über 30 Jahren reparieren, warten und restaurieren wir Luxus- und Antikuhren für Kunden aus ganz Deutschland. Unser Team aus rund 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeitet in einer modernen, bestens ausgestatteten Werkstatt mit eigenem Glas-Service, Ersatzteilfertigung und zertifizierter Ausstattung für zahlreiche Marken.
Ihre Aufgaben
- Reparatur, Wartung und Restauration von antiken und modernen Großuhren (Stand-, Wand- und Tischuhren)
- Durchführung von Teilreparaturen, Gangregulierungen und Werküberholungen
- Fehlerdiagnose, Instandsetzung und Endkontrolle
- Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
- Mittelfristige Übernahme der Leitung der Großuhrabteilung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Uhrmacher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Bereich Großuhren
- Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Leidenschaft für das Uhrmacherhandwerk und technisches Verständnis
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten
- Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem modernen, familiären Betrieb
- Eine verantwortungsvolle Position mit langfristiger Perspektive
- Möglichkeit zur Einarbeitung durch unseren langjährigen Großuhrmacher (Übergangszeit ca. 2 Jahre)
- Attraktive Vergütung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
- Gute Verkehrsanbindung (ca. 20 Minuten vom Kölner Dom, Nähe A4)
Arbeitsort
Uhrmacherei Boxberg Kölner Str. 64 51491 Overath-Vilkerath
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.