Mechatroniker/in
conceptas GmbH Referenznummer: 10001-1001999872-S- Vollständige Jobbezeichnung: 2 Monteure (m/w/d) Servicetechniker (m/w/d)/ Elektromechaniker (m/w/d) / Elektrofachkraft (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Ingolstadt, Donau (Bayern)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 16.10.2025
Unser Unternehmen ist seit über 30 Jahren auf dem Dienstleistungssektor im Bereich der Personalüberlassung tätig und verfügt hier bereits über eine langjährige Erfahrung.
Wir suchen für unseren Kunden in Ingolstadt ab sofort 2 Monteure (m/w/d) Servicetechniker (m/w/d)/ Elektromechaniker (m/w/d) / Elektrofachkraft (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Wartung, Inbetriebnahme
- Reparatur und Revision rund um das Thema Elektromotoren, Pumpenanlagen, Steuerungstechnik
- Arbeiten in der Werkstatt oder auf den Anlagen beim Kunden Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d)/ Elektroniker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) / Schlosser (m/w/d) Landmaschinenmechaniker (m/w/d) oder ähnliches
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Führerschein Klasse B (ist von Vorteil)
- Hohe Bereitschaft, sich neues Wissen anzueignen
- Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit
- Motivation und Begeisterung für die Arbeit
Wir bieten Ihnen als Mitarbeiter bei der conceptas GmbH…
- übertarifliche und pünktliche Bezahlung
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- hohe Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen
- persönliche Betreuung vor Ort durch unsere Mitarbeiter
- und vieles mehr…
Ihr Weg zu uns…
Wir freuen uns, dass diese Stelle Ihr Interesse geweckt hat. Sehr gerne können Sie sich über E-Mail bei uns bewerben oder auch unsere Onlinebewerbung nutzen. Wir bitten Sie, uns keine Bewerbungsmappen einzureichen, da diese nicht zurück gesendet werden. Selbstverständlich stehen wir Ihnen auch gerne per Telefon für ein Erstgespräch zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.