IT-Manager/in
AutoGyro GmbH Referenznummer: 10001-1002156668-S- Vollständige Jobbezeichnung: IT Spezialist (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Hildesheim (Niedersachsen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 09.12.2025
IT Spezialist (m/w/d)
Als IT-Spezialist (m/w/d) übernimmst du bei AutoGyro eine Schlüsselrolle: Du gestaltest unsere komplette IT-Infrastruktur, treibst ihre Weiterentwicklung voran und stellst sicher, dass alle Systeme stabil, sicher und zukunftsorientiert laufen. Gleichzeitig leitest du zentrale IT-Projekte – von System-Upgrades über Cloud-Integrationen bis hin zur Einführung neuer digitaler Prozesse – und übernimmst die verantwortungsvolle Kostenkontrolle sowie die Planung des IT-Budgets. In dieser Kombination aus strategischer Verantwortung und operativer Nähe zum Tagesgeschäft leistest du einen entscheidenden Beitrag zu unserem digitalen Fortschritt.
Aufgaben: - Gesamtverantwortung für die IT-Abteilung, inklusive strategischer Planung und operativer Tagesaufgaben
- Verwaltung, Konfiguration und Optimierung der internen IT-Systeme und Netzwerke – Hardware, Software und alle Microsoft-Umgebungen
- Implementierung und Weiterentwicklung von ERP-Systemen, idealerweise ABAS ERP
- Leitung und Umsetzung von IT-Projekten, z. B. System-Upgrades, Cloud-Integration oder Prozessdigitalisierung
- Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister
- Überwachung und Sicherstellung der Netzwerksicherheit, des Datenschutzes und der IT-Compliance
- Budgetmanagement und Kostenkontrolle für alle IT-Aktivitäten, einschließlich Investitionsplanung
- Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter bei IT-Fragen und Störungen im Tagesgeschäft
Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder einem vergleichbaren Feld (Quereinstieg möglich)
- Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung und Konfiguration von IT-Systemen und Netzwerken
- Praktische Erfahrung in der Implementierung von ERP-Systemen (ABAS-Kenntnisse von Vorteil)
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Systemen, Netzwerkinfrastruktur und IT-Projektmanagement
- Erfahrung im Budgetmanagement und in der Kostenkontrolle innerhalb des IT-Bereichs
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2) erforderlich
Benefits - Dynamisches Arbeitsumfeld bei dem weltweiten Marktführer für Tragschrauber
- Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützende und internationale Teamkultur
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Firmenfitness-Programm über Hansefit
- Vermögenswirksame Leistungen und überdurchschnittliche Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate-Benefits-Plattform
- Regelmäßige Firmenevents, die den Teamgeist stärken
- Kostenloses Mittagessen an unserem Hauptstandort
- Zuschläge für Mehrarbeitsstunden und Freistellung bei besonderen Anlässen
- Einzigartige Erlebnisse in der Luftfahrt – einschließlich eines Tragschrauber-Rundflugs
Bewerbung:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder einem vergleichbaren Feld (Quereinstieg möglich)
- Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung und Konfiguration von IT-Systemen und Netzwerken
- Praktische Erfahrung in der Implementierung von ERP-Systemen (ABAS-Kenntnisse von Vorteil)
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Systemen, Netzwerkinfrastruktur und IT-Projektmanagement
- Erfahrung im Budgetmanagement und in der Kostenkontrolle innerhalb des IT-Bereichs
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2) erforderlich
Benefits - Dynamisches Arbeitsumfeld bei dem weltweiten Marktführer für Tragschrauber
- Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützende und internationale Teamkultur
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Firmenfitness-Programm über Hansefit
- Vermögenswirksame Leistungen und überdurchschnittliche Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate-Benefits-Plattform
- Regelmäßige Firmenevents, die den Teamgeist stärken
- Kostenloses Mittagessen an unserem Hauptstandort
- Zuschläge für Mehrarbeitsstunden und Freistellung bei besonderen Anlässen
- Einzigartige Erlebnisse in der Luftfahrt – einschließlich eines Tragschrauber-Rundflugs
Bewerbung:
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unter https://join.com/companies/auto-gyro kannst du dich auf diese und andere interessante Stellen bei AutoGyro bewerben.
Alternativ kannst du dich auch per E-Mail an bewerbung@auto-gyro.com bewerben. Bitte beachte, dass eine Übermittlung per E-Mail nicht den gleichen Datenschutzstandard bietet wie unser Bewerberportal. Wenn du deine Unterlagen dennoch per E-Mail senden möchtest, empfehlen wir dir, sie als passwortgeschütztes PDF zu übermitteln und uns das Passwort separat mitzuteilen. Eine postalische Bewerbung ist ebenfalls möglich.
Bist du bereit für eine spannende Karriere in der Luftfahrt? Dann werde Teil der AutoGyro GmbH.
Wir sind Weltmarktführer in der Entwicklung, Produktion und im Vertrieb von Tragschraubern und arbeiten mit Partnern in mehr als 40 Ländern zusammen. Unser Hauptsitz und unsere Produktionsstätte befinden sich am Hildesheimer Flughafen. Mit modernsten Technologien, hoher Fertigungstiefe und einer klaren Vision für nachhaltige Luftfahrt gestalten wir die Zukunft aktiv mit.
Seit unserer Gründung im Jahr 1999 sind wir kontinuierlich gewachsen und beschäftigen heute ein internationales Team von nahezu 100 qualifizierten Fachkräften und Ingenieuren. Mit einem globalen Vertriebsnetz setzen wir unser Ziel konsequent um: die Faszination des Fliegens, maximale Sicherheit und vielseitige Einsatzmöglichkeiten des Gyros weltweit erlebbar zu machen.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.